Palveluvastaava, Ison Omenan terveysasema, Espoo

Palveluvastaava toimii yhdessä toisen palveluvastaavan kanssa 29 hoitajan lähiesihenkilönä terveysasemalla. Palveluvastaava tekee tiivistä yhteystyötä esihenkilönä toimivan osastonhoitajan sekä terveysaseman johtotiimin kanssa. Palveluvastaava vastaa mm. toiminnan ja henkilöstöresurssien suunnittelusta, henkilöstön osaamisen varmistamisesta, päivittäisen työn johtamisesta sekä asiakasprosessien seurannasta. Läsnä olevalla ja osallistavalla johtamisella edistät työkulttuuria, jossa yhteistyö, osallisuus, laatu sekä asiakas- ja potilasturvallisuus ovat keskiössä. Terveysasemallamme otettiin tammikuussa 2026 käyttöön omalääkärimalli, josta meillä on myönteisiä kokemuksia ja jota kehitämme edelleen. Käynnistämme haastattelut jo hakuajan puitteissa. Lämpimästi tervetuloa mukavaan tiimiimme! Työpaikan nimi ja osoite: Ison Omenan terveysasema, Suomenlahdentie 1, 02230 Espoo Työaika: 38 h 15 min/vko Tehtävä on vakinainen ja virkasuhteinen. Kelpoisuusvaatimukset: laillistettu terveydenhuollon ammattihenkilö, jolla on tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto tai aikaisempi opistoasteinen tutkinto (esim. sairaanhoitaja tai terveydenhoitaja). Tehtävässä edellytetään kokemusta esihenkilötehtävistä, johtamis-/esihenkilökoulutusta, hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja, tietoteknisiä taitoja sekä kykyä itsenäiseen päätöksentekoon. Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa sekä tartuntatautilain 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä. Virkaan/työsuhteeseen valituilta pyydetään satunnaisesti Länsi-Uudenmaan hyvinvointialueen päihdeohjelman mukaista huumausainetodistusta. Arvostamme kykyä ja innostusta toiminnan kehittämiseen, asiakaspalveluhenkisyyttä, paineensietokykyä sekä joustavuutta. Eduksi luetaan lisäksi kokemus esihenkilötyöstä terveysasemaympäristössä sekä kokemus muutosjohtamisesta. Olemme muutoksen tekijöitä. Uudistamme rohkeasti sen, mikä kaipaa parannusta, ja säilytämme sen, mikä toimii. Panostamme jokaisen työntekijämme hyvinvointiin ja haluamme tarjota monipuolisia etuja henkilöstöllemme. Tarjoamme lounasedun ja saat käyttöösi vuodessa 300 €, jonka voit käyttää toiveidesi mukaan kulttuuri-, hyvinvointi-, liikunta- tai matkalippuetuuksiin. Lisäksi pääset kehittämään omaa osaamistasi Eduhousen ja Oppiportin laajojen verkkokoulutusten avulla. Olemme työnantaja sinulle, joka haluat kokea enemmän, kehittyä osaajana ja olla muuttamassa koko yhteiskuntaa. Palvelemme 500 000 asukasta Espoossa, Hangossa, Inkoossa, Karkkilassa, Kauniaisissa, Kirkkonummella, Lohjalla, Raaseporissa, Siuntiossa ja Vihdissä – ja henkilöstömme koostuu 10 000 ammattilaisesta. Tavoitteenamme on osaava ja monimuotoinen henkilöstö, joka heijastaa koko läntisen Uudenmaan väestörakennetta. Rekrytoinnissa edistämme yhdenvertaisuutta ja tasa-arvoa. Kaksikielisyys on laajan alueemme rikkaus ja arvostamme molempien kotimaisten kielten osaamista. Uudistamme rohkeasti sen, mikä kaipaa parannusta, ja säilytämme sen, mikä toimii. Panostamme hyvään työilmapiiriin ja jokaisen työntekijän hyvinvointiin. Meillä jokainen tietää roolinsa, saa käyttöönsä parhaat työkalut ja kokee olevansa osa yhteisöä, jossa annetaan tukea ja arvostusta. Tervetuloa Länsi-Uudellemaalle – Nauti vapaa-ajalla urbaanin kaupungin sykkeestä tai maaseudun rauhasta. Meri, järvet ja metsät ovat aina lähelläsi. Länsi-Uudenmaan hyvinvointialue on savuton työympäristö. Tasopalkka: 4030,00 €/kk Tehtävästä lisätietoja antaa osastonhoitaja Anna-Mari Leppäkoski, p.043 824 6699