Työnjakaja Länsi-Uudenmaan kotihoitoon, Mehiläinen kotihoito

Meitä mehiläisiä on jo lähes 50 000 eikä kahta samanlaista. Yksi asia kuitenkin yhdistää meitä kaikkia – meillä on elämä tehtävänä. Jos tunnet samoin, tule meille töihin. Työnjakaja Länsi-Uudenmaan kotihoitoon, Mehiläinen kotihoito Etsimme nyt osaavaa ja organisointitaitoista työnjakajaa vahvistamaan kotihoidon tiimiämme Länsi-Uudellemaalle. Työnjakajana sinulla on keskeinen rooli kotihoidon sujuvan arjen mahdollistajana: vastaat päivittäisen asiakas- ja hoitajatyön koordinoinnista, resurssien optimoinnista sekä toimivasta reittisuunnittelusta. Koordinointitehtävien lisäksi työnkuvaasi kuuluu myös käytännön hoitotyötä kentällä asiakkaiden luona, mikä pitää yllä vahvaa yhteyttä tiimin arkeen ja asiakkaisiimme. Mehiläinen Kotipalveluissa pääset osaksi lämminhenkistä työyhteisöä, jossa arvostetaan ammattitaitoasi ja panostetaan hyvinvointiisi. Tarjoamme sinulle: Merkityksellisen ja monipuolisen työn: Pääset yhdistämään organisointi- ja suunnitteluosaamisesi sekä käytännön kenttätyön asiakkaiden parissa. Tiiviin ja tukevan tiimin: Työskentelet tiiviissä yhteistyössä esihenkilöiden ja hoitajien kanssa, ja saat aina tukea osaavilta kollegoiltasi. Hyvän perehdytyksen: Varmistamme, että pääset sujuvasti sisään järjestelmiimme ja tehtäviisi kattavan perehdytyksen avulla. Mahdollisuuksia kouluttautumiseen: Panostamme henkilöstömme osaamisen kehittämiseen ja tarjoamme mahdollisuuksia kouluttautua ja kehittyä työssäsi. Mehiläisen kattavat henkilöstöedut: Pääset nauttimaan muun muassa Epassi-edusta, kattavasta työterveyshuollosta ja monista muista eduista, jotka tukevat hyvinvointiasi. Palkkaus: Noudatamme yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimusta, palkkaluokka määräytyy seuraavasti: G22 pääkaupunkiseutu kokemusvuosista riippuen kuukausipalkka 2 562,61 € - 2 901,33 € Lisäksi tehtävässä maksetaan erillinen tehtäväkohtainen lisä 200 € / kk. Mitä odotamme sinulta: Etsimme tiimiimme ratkaisukeskeistä ja joustavaa ammattilaista, jolla pysyvät langat käsissä nopeasti muuttuvissakin tilanteissa. Toivomme sinulta: Kokemusta työnjaosta ja resurssien koordinoinnista. Kokemusta DomaCaren käytöstä. Ajokorttia Sosiaali- ja terveysalan koulutusta, sekä aiempaa kokemusta kotihoidosta. Valmiutta ja intoa osallistua myös käytännön kenttätyöhön ja perushoitoon asiakkaiden kodeissa. Hyviä IT- ja järjestelmätaitoja sekä kykyä hahmottaa kokonaisuuksia. Erinomaista organisointi- ja paineensietokykyä sekä hyviä vuorovaikutustaitoja. Sujuvaa ja itsenäistä suomen kielen taitoa (kielitaso C1–C2). Edellytämme sinulta: Lähihoitajan tutkintoa, Valviran Julkiterhikki-rekisteröintiä, tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa, tartuntatautilain 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä kaikilta, jotka täyttävät THL:n riskikriteerit. Tarkistamme rikosrekisteriotteen vammaisten, ikääntyneiden ja lasten kanssa työskentelyä varten. Edellytämme hakijalta myös voimassa olevaa sosiaali- ja terveydenhuollon ammattikorttia (SOTE-korttia). Jos haluat olla osa tiimiä, joka tekee merkityksellistä työtä asiakkaan parhaaksi, lähetä hakemuksesi meille mahdollisimman pian, kuitenkin 15.11.2026 mennessä! Aloitamme rekrytoinnin jo hakuaikana. Lisätietoja tehtävästä antaa: Palvelupäällikkö Peppiina Pohjanoksa [email protected] Kurkista arkeemme ja tutustu tiimiimme paremmin sosiaalisen median kanavissamme tai nettisivuillamme www.mehilainen.fi/mehilainen-kotipalvelut. Löydät meidät Facebookista ja Instagramista nimellä @mehilainenkotipalvelut. Me mehiläiset rakennamme yhdessä parasta paikkaa ammattilaiselle. Teemme sen johtamalla reilusti ja suhtautumalla laatuun tinkimättömästi. Saamme asioita aikaiseksi toimivassa työympäristössä, jossa tukena on osaavia ja välittäviä työkavereita. Kasvamme ja kehitymme yhdessä. Olemme paras paikka ammattilaiselle, jolla on elämä tehtävänä.