Osastonhoitaja Urologian osastolle

Haluatko olla mukana kehittämässä erinomaista hoitotyötä ja johtamassa osaavaa tiimiä? Jos sinua innostaa johtaminen, hoitotyön laatu ja jatkuva kehittäminen, tämä tehtävä on sinua varten! Haemme osastonhoitajaa vakituiseen tehtävään HUS Vatsakeskuksen urologian osastolle Peijaksen sairaalaan. Urologian osasto K1 on Suomen suurin 24/7 urologian osasto, jossa toteutuu 3900 hoitojaksoa vuodessa, joista 65% on suunniteltuja leikkauspotilaita ja 35% päivystyspotilaita. Osaston yleisimmät potilasryhmät ovat eturauhasen liikakasvun ja eturauhassyövän hoitopotilaat. Osastonhoitajan työtehtäviin kuuluu henkilökunnan johtaminen, motivoiminen ja kannustaminen. Osastonhoitajana suunnittelet ja kehität yksikön toimintaa yhteistyössä esihenkilötiimin, ylihoitajan ja osaston eri ammattiryhmien kanssa sekä vastaat omalta osaltasi työ- ja potilasturvallisuuteen liittyvien asioiden hoitamisesta. Lisäksi osastonhoitaja tekee tiivistä yhteistyötä Vatsakeskuksen muiden yksiköiden esihenkilöiden kanssa sekä yksikön toiminnasta vastaavan lääkärin kanssa. Toivomme sinulta Haettavalta osastonhoitajalta toivomme kokemusta sekä aitoa kiinnostusta esihenkilötehtävistä. Vastaava työkokemus ja urologian tuntemus katsotaan eduksi. Yhteistyö ja yhdessä tekeminen eri urologian ja muiden yksiköiden välillä korostuvat. Hoitotyön laatu, näyttöön perustuva toiminta, arvostava kohtaaminen sekä kollegiaalisuus ovat keskeisiä toimintaamme ohjaavia arvoja. Me Vatsakeskuksessa olemme vahvasti sitoutuneet laatutyöhön ja odotamme, että osaltasi edistät ja kehität magneettisairaalaviitekehyksen mukaista toimintaa sekä uuden ISO9001 laatujärjestelmän käyttöönottoa. Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää johtamisosaamista, innovatiivista asennetta ja erinomaisia vuorovaikutus- ja tiimityötaitoja. Lisäksi tehtävä edellyttää halua johtajuuteen ja motivaatiota itsensä kehittämiseen. Tarjoamme sinulle Tarjoamme sinulle perehdytyksen tehtävääsi aiemman osaamisen ja kokemuksesi huomioiden. Lisäksi Vatsakeskuksessa toimii aktiivinen osastonhoitajaverkosto, jossa kehitämme toimintaamme yhdessä. HUSin työntekijänä sinulla on laajat koulutusmahdollisuudet ja ammatillisen kehittymisen edellytykset. HUS tarjoaa työntekijöilleen monipuolisia työsuhde-etuja, kuten ePassin, mahdollisuuden hakea HUSin vuokra-asuntoja, vuokrattavia lomamökkejä, alennuksia liikunta- ja kulttuuriharrastusten parissa sekä monia muita etuja. Lisäksi HUS tarjoaa työntekijälle tuettua työpaikkaruokailua. HUSin työntekijöille poliklinikkamaksut ovat maksuttomia. Toivomme, että voit aloittaa tehtävässä 1.12.2026 tai sopimuksen mukaan. Aloitamme hakemuksiin tutustumisen jo hakuaikana. Haastattelut on tarkoitus järjestää viikolla 47/ 2026. Tehtäväkohtainen palkka 4283,10–4559,96 €/kk ja mahdolliset kokemus- ja muut lisät. Tehtävässä sovelletaan SOTE-sopimuksen mukaista koeaikaa. Tehtävän kelpoisuusehdot Soveltuva ylempi korkeakoulututkinto ja soveltuva kokemus tai soveltuvat johtamisen ja hallinnon opinnot ja soveltuva kokemus tai aikaisempi hyväksytty osastonhoitajan pätevyys ja soveltuva kokemus ja lisäksi laillistettu terveydenhuollon ammattihenkilö. Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito ja ruotsin kielen tyydyttävä suullinen ja kirjallinen taito taikka ruotsin kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito ja suomen kielen tyydyttävä suullinen ja kirjallinen taito. Edellytämme asiakas- ja potilastiloissa työskentelevältä tartuntatautilain mukaista rokotussuojaa, ja terveydenhuollon toimintayksiköissä työskentelevältä terveydentilan selvitystä keuhkotuberkuloosista. Tervetuloa mukaan moniammatilliseen huippu esihenkilötiimiin! Kysy meiltä rohkeasti lisää! Yhteystiedot Ylihoitaja Tuulia Koponen, puh. 050-466 4860 Rekrytointiprosessiin liittyvät tiedustelut Rekrytointisuunnittelija Katja Kiviranta, puh. 040- 705 0490