Hanketyöntekijä

Haetaan hanketyöntekijää Yhdessä vahvempi yhteisö (YVY) -hankkeeseen Setlementti Tampere ry käynnistää yhdessä Tampereen ev.lut. seurakuntayhtymän ja Tampereen kaupungin kanssa kaksivuotisen ESR-rahoitteisen Yhdessä Vahvempi Yhteisö (YVY) -hankkeen. Hankkeen pääasiallisena kohderyhmänä ovat haavoittuvassa asemassa olevat maahanmuuttajataustaiset 18–64-vuotiaat naiset, jotka ovat työttömiä työnhakijoita tai muutoin työelämän ja koulutuksen ulkopuolella. Hankkeen tavoitteena on vahvistaa maahan muuttaneiden naisten työllisyysvalmiuksia ja yhteiskunnallista toimijuutta sekä lisätä osallisuutta, yhteisöllisyyttä ja alueiden vastaanottavuutta Tampereella. Haemme hankkeeseen osa-aikaista (80 %) hanketyöntekijää ajalle 1.10.2026-30.9.2028 . Hankeohjaajan pääasiallinen toiminta-alue sijoittuu Tesomalle. Tehtävien palkkaus määräytyy Yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimuksen palkkaluokan 24D mukaan. Hanke sijoittuu yhteisötyön yksikköön, ja esihenkilönä toimii yhteisötyön johtaja Suvi Nieminen. Hanketyöntekijän tehtävät Hanketyöntekijänä vastaat hankkeen toimenpiteiden suunnittelusta, toteutuksesta ja kehittämisestä osana hanketiimiä. Työhön sisältyy muun muassa: lähettiläsvalmennuksen suunnittelu ja toteutus työparin ja hanketiimin kanssa maahan muuttaneiden naisten yksilövalmennus sekä työllistymis- ja koulutuspolkujen tukeminen ryhmätoimintojen, työpajojen ja yhteisöllisten tapahtumien suunnittelu ja toteutus toimintojen jalkauttaminen alueen kohtaamispaikkoihin ja lähettiläiden työn tukeminen mentorointiverkoston kehittäminen ja verkostoyhteistyö hankkeen toimintamallien kehittäminen, mallintaminen ja dokumentointi osallistuminen hankkeen viestintään, arviointiin ja raportointiin. Toivomme sinulta: valmiutta aloittaa tehtävässä 1.10.2026 tehtävään soveltuvaa korkeakoulututkintoa (esim. sosionomi AMK) tai muuta soveltuvaa koulutusta kokemusta maahan muuttaneiden henkilöiden kanssa työskentelystä ymmärrystä työllistymisen tukemisesta, koulutusjärjestelmästä ja yksilöllisten polkujen rakentamisesta kokemusta yksilö- ja ryhmäohjauksesta sekä yhteisöllisestä työstä verkostomaista työotetta ja kykyä rakentaa yhteistyötä eri toimijoiden kanssa erinomaisia vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja itsenäistä ja kehittävää työotetta kykyä dokumentoida ja arvioida toimintaa sitoutumista setlementtiarvoihin Kiinnostuitko? Lähetä vapaamuotoinen hakemuksesi ja CV:si [email protected] viimeistään 30.9.2026. Hakuaika päättyy 30.9.2026. Hakemuksia arvioidaan ja haastattelut voidaan aloittaa jo hakuaikana. Tehtävä täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. Lisätietoja voit kysyä: [email protected] tai puh. 050 3065735. Yhteystiedot: Nieminen Suvi, 050 3065735, [email protected] Hakuohjeet: Lähetä vapaamuotoinen hakemuksesi ja CV:si [email protected] viimeistään 30.9.2026. Hakuaika päättyy 30.9.2026. Hakemuksia arvioidaan ja haastattelut voidaan aloittaa jo hakuaikana. Tehtävä täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. Lisätietoja voit kysyä: [email protected] tai puh. 050 3065735. Palkkaus: Tehtävä palkkaus määräytyy Yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimuksen palkkaluokan 24D mukaan. Ilmoitus jätetty: 24.9.2026 Hakuaika päättyy: 30.9.2026 Työmarkkinatorin ilmoitusnumero: 7f490340-3b8e-4b8f-bee5-5667b97a39ba Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä .