Osastovastaava liha/kala/palvelutiski K-supermarket Lähderanta, Espoo
K-ryhmä · Espoo
OnsitemidOperations · RetailPosted 04.09.2026 klo 15.01
Skills
meat handlingfish handlingcustomer servicevisual merchandisingdata-driven decision makingqlik
Job Description
K-supermarket Lähderanta on Tavallista parempi ruokakauppa Espoon Laaksolahdessa. Liikeideamme pohjautuu nimenomaan Parempaan ruokakauppaan ja haluammekin tarjota asiakkaillemme perusruokakaupan lisäksi paljon yllätyksellisyyttä, ideoita ja tuotteita, joita ei ihan läheltä muilta löydy. Tavallista parempi asiakaspalvelu ja tavallista paremmat työkaverit on meidän juttu!
Meille avautuu paikka tärkeän kokonaisuuden hallinnasta, olisitko sinä oikea henkilö tähän työhön?
Vastaat pakatun lihan sekä palvelutiskin tuotteistuksesta, tilauksista, markkinoinnista sekä osaston kehittämisestä yhdessä aterioista vastaavan kanssa. Sinulla on halua kehittää osastoasi, sekä visuaalista silmää tämän tekemiseen. Ymmärrät tunnuslukuja tuotteiden takana ja tiedät miten osastosi vaikuttaa koko kaupan liiketoimintaan. Hyödynnät työssäsi järjestelmiä, kuten Qlikiä, ja ymmärrät tiedolla johtamisen merkityksen arjen päätöksenteossa.
Luonnollisesti sinulta löytyy myös kalan- ja lihankäsittelytaitoa. Olet loistava asiakaspalvelija ja haluat varmistaa, että asiakkaat palaavat juuri meidän palvelutiskillemme yhä uudelleen.
Tarjoamme sinulle kokoaikaisen ja vakituisen työsuhteen, mukavat asiakkaat, joustavan ja innostuneen työnantajan, kivat ja osaavat työkaverit, Keskon ja kaupan omat henkilökuntaedut, kehittyvän kaupan sekä Keskon koulutusmahdollisuudet.
Mikäli todella haluat tehdä töitä ja liittyä mukavaan porukkaamme, laita hakemus tulemaan oheisen linkin kautta 21.9.2026 mennessä. Laita mukaan myös suosittelijasi. Työ alkaa viimeistään loka-marraskuussa ja rekrytointiprosessi voidaan päättää sopivan henkilön löytyessä.
Työhaastatteluihin kutsutaan tehtävän vaatimukset parhaiten täyttävät hakijat.
Lisätiedot kauppias Päivi Orava [email protected] Rekrytointiin liittyvän tietosuojaselosteen saat rekrytoivasta kaupasta.
Me K-ryhmässä arvostamme monimuotoisuutta ja uskomme, että erilaiset taustat ja näkökulmat ovat avain menestykseen. Pyrimme luomaan työympäristön, jossa jokaisella on mahdollisuus kehittyä. Yhdenvertaisuus, syrjimättömyys ja oikeudenmukaisuus ovat keskeisiä periaatteitamme rekrytoinnissa, palkitsemisessa ja urakehityksessä.
Meitä on yli 1000 kauppiasta ja 39 000 koolaista, joilla on loputon usko paremman kaupan rakentamiseen yhä uudestaan ja uudestaan. Uskomme kauppaan ja kauppiuuden vahvaan henkeen yritteliään ja hyvinvoivan yhteiskunnan kivijalkana.
Oli juttusi autot, rakentaminen, asiakaspalvelu tai teknologia, meillä on jatkuvasti uusia paikkoja paremman kaupan tekijöille. Meillä kädenjälkesi näkyy suomalaisten arjessa - miten liikumme, syömme tai rakennamme. Tämä talo ei pysähdy ja pystytkin rakentamaan omanlaista uraasi toimialoista ja yhtiöistä toiseen.
Olemme tekijöiden talo ja meitä yhdistää ehta tekemisen meininki. Yhdessä tuumin ja asiakas mielessä me teemme parempaa kauppaa, ihan joka päivä. Joten eiköhän kääritä hihat ja laiteta taas tuulemaan – LETS K!