Lähihoitaja, seniorikeskus ja palvelutalo

Tiivistelmä työpaikkailmoituksesta: Helsingin kaupungin vakituinen lähihoitajan rekrytointi hakee neljää lähihoitajaa seniorikeskuksiin ja palvelutaloihin eri puolilla Helsinkiä. Työpaikat ovat Kustaankartanossa (kaksi tehtävää: lyhytaikaishoito ja psykogeriatrinen ryhmäkoti), Kannelmäen Kanerva‑tiimissä sekä Kivelän varahenkilöstössä, ja aloitukset ovat syys‑lokakuussa 2026 sekä työ on kolmivuoro‑ tai kaksivuorotyötä. Työtehtäviin kuuluu perushoito ja avustaminen, kuntouttava tuki, lääke‑ ja haavahoidot, vastuuhenkilön tehtävät sekä reaaliaikainen kirjaaminen Apotti‑järjestelmään ja RAI‑arvioinnit yhteistyössä tiimin ja omaisten kanssa. Palkka on ryhmäkodeissa 2690,08 €/kk ja varahenkilöstössä 2795,41 €/kk, ja tehtävään vaaditaan lähihoitajan tutkinto ja rekisteröinti, hyvä suomen kielen taito sekä tarvittavat työterveys-, rokotus-, tuberkuloosi‑ ja rikosrekisteritodistukset sekä LOP‑lääkelupa. Tämä tiivistelmä on luotu tekoälyn avulla. Vakinainen työsuhde Sosiaali-, terveys- ja pelastustoimiala, Sairaala-, kuntoutus- ja hoivapalvelut, Seniorikeskukset Työavain: SOTEPE-03-353-26 Haku Päättyy: 02.09.2026 klo 15:00 Palkka: ryhmäkodit 2690,08€/kk, varahenkilöstö 2795,41€/kk Palvelussuhde: 14.9.2026 Työpaikan osoite: Kts työpaikkailmoitus, 00620 Oletko lähihoitaja, jota houkuttelee työskentely ikäihmisten parissa? Oletko ammattilainen, joka osaa kohdata niin työkaverit kuin asiakkaat aidosti? Hae meille Helsingin SOTEPE:n seniorikeskuksiin ja palvelutaloihin töihin, sillä etsimme joukkoomme uusia innostuneita lähihoitajia vakituisiin työsuhteisiin! Helsingin SOTEPE:lla on yhteensä kymmenen (10) seniorikeskusta ja seitsemän palvelutaloa (7) eri puolella Helsinkiä. Seniorikeskuksissa ikäihmiset voivat joko asua pitkä- tai lyhytaikaisesti, olla arviointi- ja kuntoutusjaksolla tai osallistua päivä- ja palvelukeskustoimintaan. Seniorikeskusten asiakkaat ja asukkaat ovat kaikki monisairaita ikäihmisiä. Meillä työskentelee paljon eri sosiaali- ja terveysalan ammattilaisia, joiden yhteisenä tehtävänä on tukea asiakkaidemme hyvinvointia. Työtä tehdään yhdessä viikon jokaisena päivänä, 24/7. Nyt haettavana on vakituisia lähihoitajan tehtäviä yhteensä neljä (4). • Kustaankartanon seniorikeskus (Oltermannintie 32), kaksi tehtävää: 1.) Lyhytaikaishoito ja sosiaalinen kriisi: Haemme lähihoitajaa lyhytaikaishoidon ja sosiaalisen kriisin työyksikköön. Lyhytaikaishoidon tavoitteena on tukea omaishoitajien jaksamista mahdollistamalla lakisääteiset vapaat sekä tarjota tukea sosiaalisissa kriisitilanteissa. Sosiaalisen kriisin asiakkaat tulevat pääasiassa kotoa tai päivystyksestä tilanteissa, joissa heidän elämässään on akuutti sosiaalinen kriisi. Työssä tarvitaan hyvää kirjaamisosaamista ja kykyä toimia nopeasti muuttuvissa tilanteissa. Aloitus tehtävässä on 14.9.2026 tai sopimuksen mukaan. Työ on kolmivuorotyötä. 2.) Psykogeriatrinen ryhmäkoti Kartanonlehto: Haemme innostuneeseen joukkoomme uutta työkaveria! Psykogeriatrisessa työssä tarvitaan ymmärrystä ikääntyneiden mielenterveyden haasteista, kuntouttavaa työotetta sekä kykyä kohdata asukkaat turvallisesti, yksilöllisesti ja arvostavasti. Aloitus tehtävässä on 1.10.2026 tai sopimuksen mukaan. Työ on kolmivuorotyötä. • Kannelmäen palvelutalo (Urkupillintie 4), yksi tehtävä: 1.) Kanerva-tiimi: Etsimme lähihoitajaa somaattisen palveluasumisen Kanerva-tiimiin! Kanervassa asuu monisairaita ikääntyneitä asukkaita, jotka tarvitsevat ympärivuorokautista hoivaa, huolenpitoa ja tukea päivittäisissä toiminnoissaan. Työssä korostuvat kuntouttava työote, lääkehoidon osaaminen, apuvälineiden sujuva hyödyntäminen sekä asukkaiden yksilöllinen kohtaaminen. Aloitus tehtävässä on 1.10.2026 tai sopimuksen mukaan. Työ on kolmivuorotyötä. • Kivelän seniorikeskus (Oltermannintie 32), yksi tehtävä: 1.) Varahenkilöstö: Syyskuusta 2026 alkaen osa seniorikeskusten ja palvelutalojen varahenkilöstöistä yhdistyy uuden toimintamallin pilotoinnin myötä. Etsimme lähihoitajaa työskentelemään Kivelän, Kustaankartanon ja Koskelan seniorikeskuksissa sekä Puistolan ja Madetojan palvelutaloissa. Varahenkilöstö sijoitetaan pääsääntöisesti äkillisiin poissaoloihin, mutta tarvittaessa myös etukäteen tiedossa oleviin puutoksiin. Työ ei ole keikkatyötä, vaan vakituinen työsuhde. Työpiste sijaitsee työsuhteen alkaessa Oulunkylässä. Aloitus tehtävässä on sopimuksen mukaan. Työ on kaksivuorotyötä. Lähihoitajan työtehtäviin kuuluu: • perushoito ja avustaminen arjen tilanteissa • asukkaiden toimintakyvyn ja voimavarojen tukeminen kuntouttavan hoitotyön keinoin • vastuuhoitajan roolin ymmärtäminen ja sen toteuttaminen hoitosuunnitelman mukaisesti • lääke- ja haavahoidot • reaaliaikainen kirjaaminen Apotti-asiakastietojärjestelmään • RAI-arviointien tekeminen yhdessä asukkaan, omaisten ja muun tiimin kanssa • yhteistyö monialaisen tiimin ja omaisten kanssa. Odotamme sinulta: • olet laillistettu lähihoitaja • voit työskennellä kolmivuorotyössä, varahenkilöstössä kaksivuorotyössä • omaat hyvät vuorovaikutus- ja yhteistyötaidot