Päätoiminen tuntiopettaja: erityisopetus, Itäkeskuksen peruskoulu

Tiivistelmä työpaikkailmoituksesta: Haetaan Itäkeskuksen peruskouluun määräaikaista päätoimista erityisopettajan sijaista ajalle 15.9.2026–5.6.2027 kouluun, jossa on noin 400 oppilasta vuosiluokilla 1–9. Tehtävä sisältää ryhmä- ja yksilötuen antamista, kokoaikaista pienryhmäopetusta ja siihen liittyvän oppiaineen arvioinnin sekä erityispedagogista konsultointia ja samanaikaisopetusta. Palkkaus on OVTES:n mukainen ja työnantajana on Helsingin kaupunki, joka tarjoaa myös henkilöstöetuja kuten Epassi Flex -edun (enintään 550 euroa). Haku päättyy 13.08.2026 klo 16:00 ja kelpoisuus määräytyy asetuksen 986/1998 mukaan sekä valitulta edellytetään rikosrekisteriote lasten kanssa työskentelystä. Tämä tiivistelmä on luotu tekoälyn avulla. Määräaikainen virkasuhde Kasvatuksen ja koulutuksen toimiala, Itäkeskuksen peruskoulu Työavain: KASKO-01-585-26 Haku Päättyy: 13.08.2026 klo 16:00 Palkka: OVTES Palvelussuhde: 15.9.2026 - 5.6.2027 Työpaikan osoite: Jäätanssipolku 1, 00900 Haemme alakoulun erityisopettajalle (ent. laaja-alainen) sijaista Itäkeskuksen peruskouluun, joka on yhtenäinen peruskoulu. Oppilaita on 400 vuosiluokilla 1-9. Työsuhde kestää 15.9.2026 - 5.6.2027. Hyppää rohkeasti kokeilemaan kansainvälistä tunnelmaa ja hyvää yhteishenkeä Itikseen. Toteutamme vahvuusperustaista ja positiivista pedagogiikkaa sekä toimimme ratkaisukeskeisesti. Puhallamme yhteen hiileen toinen toisiamme auttaen. Kiinnitämme huomiota sekä oppilaiden että henkilöstön hyvinvointiin sekä jaksamiseen. Myönteinen ja arvostava suhtautuminen oppilaisiin, perheisiin sekä toinen toisiimme lisää koulutyön rauhallisuutta ja mahdollisuutta keskittyä olennaiseen. Vuorovaikutustaidot sekä kohtaamisen taidot ovat meillä ensisijaisen tärkeitä. Arvostamme ratkaisukeskeistä työotetta sekä yhteistyöhalua. Viimeisimmän henkilöstökyselyn mukaan meillä koetaan mm., että: - 100% tulee nähdyksi ja hyväksytyksi työyhteisössä. - 94% kokee, että esihenkilö kannustaa työyhteisön jäseniä yhteistyöhön. - 92% kokee, että esihenkilö kannustaa työyhteisön jäseniä käyttämään vahvuuksiaan työssä. - 92% kokee, että käyttäydymme arvostavasti toisia ihmisiä kohtaan. - 90% on innostunut työstään. Viimeisimmän kouluterveyskyselyn mukaan oppilaat mm.: - kokevat vähemmän kiusaamista kuin koko maan tai Helsingin saman ikäiset oppilaat - kokevat luokan ilmapiirin paremmaksi kuin koko maan tai Helsingin saman ikäiset oppilaat - kokevat viihtyvänsä paremmin yhdessä kuin koko maan tai Helsingin saman ikäiset oppilaat - kokevat työrauhan paremmaksi kuin koko maan tai Helsingin saman ikäiset oppilaat - kokevat opettajien kannustavan mielipiteen ilmaisuun sekä opettajien kohtelevan heitä reilusti useammin kuin koko maan tai Helsingin saman ikäiset oppilaat - kokevat saavansa opettajilta positiivista palautetta ja tuntevat koulun turvalliseksi useammin kuin koko maan tai Helsingin saman ikäiset oppilaat Erityisopettaja antaa oppilaille ryhmäkohtaista tukea. Lisäksi erityisopettajan antama opetus kohdistuu oppilaskohtaisena tukitoimena toteutettavaan kokoaikaiseen pienryhmäopetukseen yksittäisissä oppiaineissa. Tällöin erityisopettaja vastaa ko. oppiaineen arvioinnista. Työnkuvaan kuuluu erityispedagoginen konsultaatio, joka toteutuu erillisten, yhteisten keskustelujen kautta sekä samanaikaisopetuksessa oppituntien aikana näyttämällä mallia ja ohjaamalla. Miksi meille töihin? Meille on tärkeää, että voit tehdä vaikuttavaa työtä hyvän helsinkiläisen elämän eteen. Haluamme, että onnistut ja innostut työssäsi. Helsingin kaupungilla palkitsemme hyvin tehdystä työstä esimerkiksi kertapalkkioilla. Tarjoamme sinulle monipuolisia mahdollisuuksia kasvaa ja kehittyä ammattilaisena. Tuoreimman henkilöstökyselyn mukaan meillä viihdytään ja työ koetaan mielekkääksi! Opettajien palkkauksesta voit lukea tarkemmin osoitteessa: https://www.hel.fi/fi/avoimet-tyopaikat/kasvatuksen-ja-koulutuksen-ammat... Saat käyttöösi Suomen suurimman työnantajan henkilöstöedut, kuten jopa 550 euron Epassi Flex -edun käytettäväksi työmatkoihin sekä kulttuuri-, liikunta- ja hyvinvointipalveluihin. Lue lisää henkilöstöeduistamme ja tutustu Helsingin kaupunkiin työnantajana osoitteessa: https://www.hel.fi/fi/avoimet-tyopaikat/miksi-toihin-kaupungille Jäikö jokin askarruttamaan? Ole meihin rohkeasti yhteydessä! Odotamme hakemustasi! Kelpoisuusehto: Kelpoisuus määräytyy asetuksen 986/1998 mukaan. Määräaikaisissa tehtävissä kelpoisuusvaatimukset täyttävien hakijoiden puuttuessa myös vaadittavaa kelpoisuutta vailla olevat hakijat otetaan huomioon. Määräaikaiseen virkasuhteeseen otettavan tulee toimittaa itseään koskeva lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) tarkoittama rikosrekisteriote. Meillä jokainen päivä on maailman tärkein! Laadukas kasvatus ja koulutus ovat toimivan kaupungin ja hyvän elämän perusta. Olemme Suomen suurin ja vaikuttavin varhaiskasvatuksen, esi- ja perusopetuksen, lukio- ja ammatillisen koulutuksen sekä vapaan sivistystyön järjestäjä. Rakennamme 15 000 osaajan v