Komisario 08.09, RAPIDO

Työtehtävän kuvaus Valvonta- ja hälytystoimintasektori suorittaa hätäkeskuksen välittämät sekä oma-aloitteiset hälytys- ja valvontatehtävät vastaten näin osaltaan yleisen järjestyksen ja turvallisuuden ylläpitämisestä poliisilaitoksen alueella. Sektori vastaa osaltaan myös rikosten ja onnettomuuksien ennalta estämisestä ja selvittämisestä, liikenneturvallisuustyöstä sekä ilmaliikenteen sujumisesta. Valvonta- ja hälytystoimintasektorin vastuulle kuuluu myös poliisilaitoksen Rapido-pikatutkintatoiminta. Komisario toimii monialaisen Rapido -yksikön kahden tutkintaryhmän ja kenttävalvontaryhmän tutkinnanjohtajana erikseen sovittavin vastuujärjestelyin. Yksikössä tutkitaan lyhytkestoisia rikoksia ja osallistutaan myös kenttätoiminnan valvontateemojen ja hälytystehtävien suorittamiseen. Tutkinnanjohtaja suunnittelee, johtaa, valvoo ja kehittää yksikkönsä toimintaa poliisilaitoksen tulostavoitteiden mukaisesti yhdessä yksikön toisen tutkinnanjohtajan sekä ryhmänjohtajien kanssa. Tutkinnanjohtaja toimii myös yksikön toisena hallinnollisena esimiehenä palkkavaltuuksin. Lisäksi tehtävään kuuluu poliisilaitoksen yleisjohtovuorojen tekeminen. Säädetyt kelpoisuus- ja kielitaitovaatimuksetSäädetyt kelpoisuus- ja kielitaitovaatimukset Poliisimiehen virkaan tai virkasuhteeseen nimitettävällä henkilöllä tulee olla Suomen kansalaisuus. (Valtion virkamieslaki 7 §) Kielitaito tulee osoittaa ensisijaisesti Valtioneuvoston asetuksessa 481/2003 mainitulla tavalla (esim. valtionhallinnon kielitutkinnot, kielitaidon osoittaminen yleisillä kielitutkinnoilla tai kielitaidon osoittaminen opintojen yhteydessä). Erityisinä kelpoisuusvaatimuksina komisarion virkaan ja määräaikaiseen virkasuhteeseen ovat a) poliisipäällystön tutkinto, poliisipäällystön virkatutkinto, poliisipäällystön tutkinnon A-osan suorittaminen, poliisin ylempi ammattikorkeakoulututkinto; b) poliisin perustutkinnon tai poliisimiehistön virkatutkinnon lisäksi suoritettu korkeakoulututkinto; taikka c) korkeakoulututkinto ja perehtyneisyys poliisitoimeen / A poliisin hallinnosta (158/1996) 16.1 § 15 k. Ruotsi Suullinen osaaminen: Tyydyttävä Kirjallinen osaaminen: Tyydyttävä Ymmärtäminen: - Suomi Suullinen osaaminen: Hyvä Kirjallinen osaaminen: Hyvä Ymmärtäminen: - Poliisimiehen virkaan tai virkasuhteeseen nimitettävällä henkilöllä tulee olla Suomen kansalaisuus. (Valtion virkamieslaki 7 §) Kielitaito tulee osoittaa ensisijaisesti Valtioneuvoston asetuksessa 481/2003 mainitulla tavalla (esim. valtionhallinnon kielitutkinnot, kielitaidon osoittaminen yleisillä kielitutkinnoilla tai kielitaidon osoittaminen opintojen yhteydessä). Erityisinä kelpoisuusvaatimuksina komisarion virkaan ja määräaikaiseen virkasuhteeseen ovat a) poliisipäällystön tutkinto, poliisipäällystön virkatutkinto, poliisipäällystön tutkinnon A-osan suorittaminen, poliisin ylempi ammattikorkeakoulututkinto; b) poliisin perustutkinnon tai poliisimiehistön virkatutkinnon lisäksi suoritettu korkeakoulututkinto; taikka c) korkeakoulututkinto ja perehtyneisyys poliisitoimeen / A poliisin hallinnosta (158/1996) 16.1 § 15 k. Ruotsi Suullinen osaaminen: Tyydyttävä Kirjallinen osaaminen: Tyydyttävä Ymmärtäminen: - Suomi Suullinen osaaminen: Hyvä Kirjallinen osaaminen: Hyvä Ymmärtäminen: - Hakijalta odotamme Viran menestyksellinen hoitaminen edellyttää ajantasaista kokemusta rikostutkinnasta sekä motivaatiota ja kykyä toimia tutkinnanjohtajan tehtävissä. Lisäksi odotamme hakijalta kokemusta valvonta- ja hälytystoiminnasta, hyvää rikosprosessin tuntemusta sekä monipuolista osaamista poliisin tehtävistä. Eduksi voidaan katsoa aikaisempi kokemus poliisihallinnon esimiestehtävistä ja kokemus tutkinnanjohtajan sekä yleisjohtajan tehtävistä. Lisäksi eduksi voidaan katsoa esikäsittelyosaaminen, kokemus tutkintasuunnitelmien laatimisesta, kokemus esitutkintapäätösten ja rajoitusesitysten tekemisestä sekä kokemus suurten juttumassojen ja väliaikaisten ajokieltoasioiden hallinnasta. Eduksi voidaan myös katsoa STEKPOV -pätevyys. Tehtävässä edellytetään voimassa olevaa yleis- ja kenttäjohtolisenssiä. Tehtävään etsitään ahkeraa ja aikaansaavaa, oma-aloitteista, joustavaa sekä järjestelmälliseen ja pitkäjänteiseen työskentelyyn kykenevää henkilöä, jolla on hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot. Tehtävän luonteen vuoksi valinnassa painotetaan myös tehtävään sitoutumista. Odotamme hakijalta lisäksi hyvää paineensietokykyä sekä ajantasaista kokemusta sidosryhmäyhteistyöstä. Tärkeänä pidetään myös halua itsensä kehittämiseen sekä kykyä sitoutua poliisilaitoksen linjauksiin. Hakijalta odotetaan hyvää yhteistyökykyä poliisilaitoksen sisällä sekä suhteessa muihin poliisilaitoksiin, viranomaisiin ja sidosryhmiin. Tarjoamme sinulle Tarjoamme sinulle mielenkiintoisia ja merkityksellisiä työtehtäviä sekä hyvähenkisen työyhteisön. Tuemme henkilöstömme työtehtävien edellyttämää ammattitaidon ylläpitämistä ja osaamisen kehittämistä sekä omaehtoista opiskelua. Lisäksi järjestämme aktiivisesti työhyvinvointi- ja virkistystoimintaa. Henkilöstöm