Rakennuttajapäällikkö

Kouvolan kaupungin tilapalvelut vastaa kaupungin omistamien rakennusten ja tilojen ylläpidosta sekä uusien rakennuttamisesta ja vanhojen korjaamisesta. Haemme rakennuttajapäällikköä vakituiseen virkasuhteeseen 1.12.2026 alkaen tai sopimuksen mukaan. Rakennuttajapäällikkönä olet osa tilapalveluiden ammattitaitoista ja motivoitunutta rakennuttamisen tiimiä, joka koostuu rakennuttajapäälliköistä, -insinööreistä sekä talotekniikan asiantuntijoista. Rakennuttajapäällikön tehtävänä on toteuttaa kaupunginvaltuuston hyväksymää kaupungin investointien kymmenvuotissuunnitelmaa. Rakennuttajapäällikkönä vastaat investointihankkeiden projektinjohdosta ja projektitiimien johtamisesta aina hankesuunnitteluvaiheesta takuuvaiheen loppuun. Johdat hankkeet onnistumaan laadullisesti, aikataulullisesti ja budjetinmukaisesti sekä toimit uudis- ja korjausrakentamishankkeiden vastuuhenkilönä vastaten niiden toteuttamisesta yhteistyössä sidosryhmien kanssa. Tehtävässä menestyminen edellyttää hyviä viestintä- ja vuorovaikutustaitoja, ongelmanratkaisu- ja paineensietokykyä sekä ymmärrystä kunnallisesta päätöksenteosta. Rakennuttajapäälliköltä odotetaan lisäksi oma-aloitteisuutta, itseohjautuvuutta, laajojen kokonaisuuksien hallintaa, sopimusosaamista (KSE, YSE) sekä kehittämislähtöistä ajattelutapaa. Toimintasi on asiakaslähtöistä. RAP/RAPS-pätevyydet katsotaan eduksi, samoin julkisiin hankintoihin liittyvän lainsäädännön tunteminen. Rakennuttajapäällikön viran kelpoisuusvaatimuksena on tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto, alan työkokemus ja riittävä johtamistaito. Rakennuttajapäällikön viran palkkaus ja palvelussuhteen ehdot määräytyvät kunta-alan teknisen henkilöstön virka- ja työehtosopimuksen (TS) mukaan. Viran tehtäväkohtainen palkka on 4718,04 euroa. Rakennuttajapäällikön virkasuhteessa noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa. Virkaan valitun tulee esittää hyväksyttävä terveydentilaa koskeva selvitys. Haastattelun yhteydessä tulee esittää alkuperäiset tutkintotodistukset. Haastatteluun voidaan kutsua jo hakuaikana. Tarjoamme hyvät henkilöstöedut (mm. Epassi) sekä mielekkään työympäristön. Meillä on mahdollisuus osittaiseen etätyöhön, mikä helpottaa työn ja perhe-elämän yhteensovittamista. Henkilöstön työhyvinvointia ja osaamista kehitetään suunnitelmallisesti. Kouvolan kaupungin asukkaille tuottaa palveluja noin 2 700 työntekijää. Tärkein tavoitteemme työssämme on halu toimia kaupunkilaisten parhaaksi. Henkilöstövisiomme on: Rakkaudesta lajiin - me teemme Kouvolaa! Yhteystiedot: Anneli Vartiainen, [email protected] Hakuohjeet: Lisätietoja: toimitilajohtaja Anneli Vartiainen, puh. 020 615 7117, [email protected] Hakemukset toimitetaan ensisijaisesti sähköisellä lomakkeella www.kouvola.fi/rekry . Palkkaus: 4718,04 euroa Ilmoitus jätetty: 29.10.2026 Hakuaika päättyy: 13.11.2026 Työmarkkinatorin ilmoitusnumero: 724ae036-8b22-43bb-b246-bb26de2b0817 Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä.