Sairaanhoitaja, Riihenkulman lastenkoti

Tiivistelmä työpaikkailmoituksesta: Vakinainen sairaanhoitajan toimi Riihenkulman lastenkodin Louhikkotien nelipaikkaisella vaativan tason Pirttilä-osastolla alkaa 14.12.2026 tai sopimuksen mukaan. Tehtäviisi kuuluu hoito- ja kasvatustyöhön osallistuminen, lasten lääkehoidon kokonaisvastuu ja perehdytys, nimettynä vastuusairaanhoitajana osallistuminen hoidon suunnitteluun sekä moniammatillinen yhteistyö. Kelpoisuusehtona on laillistettu sairaanhoitajan tutkinto Suomessa ja hyvä suullinen sekä tyydyttävä kirjallinen suomen kielen taito sekä vaaditut rokotustodistukset, tuberkuloosiselvitys, LOP-lääkelupa koeajan kuluessa, rikosrekisteriote, huumausainetesti ja työterveysarvio. Palkka on 3640,06 e/kk sekä mahdollinen kokemuslisä enintään 8 %, ja etuihin kuuluvat mm. Epassi Flex (enintään 550 €/v.), lounasedut, koulutusmahdollisuudet ja mahdollisuus kaupungin vuokra-asuntoon. Tämä tiivistelmä on luotu tekoälyn avulla. Vakinainen työsuhde Sosiaali-, terveys- ja pelastustoimiala, Riihenkulman lastenkoti, Pirttilä Työavain: SOTEPE-01-337-26 Haku Päättyy: 10.11.2026 klo 15:00 Palkka: 3640,06 e/kk sekä mahd. kokemuslisä max. 8 % Palvelussuhde: 14.12.2026 Työpaikan osoite: Louhikkotie 2, 00770 Kiinnostaisiko sinua merkityksellinen työ sairaanhoitajana lastenkodissa osana lapsen hoitotiimiä? Haemme Riihenkulman lastenkotiin sairaanhoitajaa vakituiseen työsuhteeseen 14.12.2026 alkaen tai sopimuksen mukaan. Sairaanhoitajan tehtävä on Riihenkulman lastenkodin Louhikkotien pienyksikössä, jossa rekrytoitavan sairaanhoitajan tehtävä sijoittuu nelipaikkaiselle vaativan tason Pirttilä-osastolle. Riihenkulman lastenkoti tarjoaa erityis- ja vaativan tason lastensuojelun sijaishuollon laitoshoitoa tavallista pienemmissä ryhmissä asiakasprofiilin tarpeet huomioiden. Lapsilla voi olla neuroerityisiä piirteitä ja/tai psyykkistä oireilua. Pirttilässä lapset ovat tällä hetkellä nuorisoikäisiä, mutta Riihenkulman lastenkoti tarjoaa hoitoa myös alakouluikäisille lapsille. Lapsia tuetaan lastenkodin arjessa monin tavoin ja yhteistyötä tehdään lapsen moniammatillisen verkoston kanssa. Meille on tärkeää yhteisöllisyys ja lapsen osallisuuden vahvistaminen. Perheiden kanssa työskennellään monipuolisesti ja heidät pidetään mukana tiiviisti lapsen asioissa. Työntekijöitä on koulutettu neuropsykiatrisiksi valmentajiksi ja muihin menetelmällisiin työskentelymalleihin, kuten dialektisen käyttäytymisterapian mukaisten menetelmien hyödyntämiseen lastenkodin arjessa. Toteutamme lasten hoitoa terapeuttisen laitoskasvatuksen mallin mukaisesti. Lasten kanssa työskentelyä ohjaa myös Riihenkulman lastenkodin Hyvän kohtelun suunnitelma, jota lapset ovat olleet mukana tekemässä. Lastenkodissa työskentelee myös psykologi, joka työskentelee sovituissa rakenteissa sekä lasten ja vanhempien kanssa. Sairaanhoitajana työnkuvaasi kuuluu hoito- ja kasvatustyöhön osallistumisen lisäksi lasten lääkehoidon kokonaisuudesta vastaaminen, lääkehoidon perehdytys uusille työntekijöille, lääkehoitolupiin liittyvien näyttöjen vastaanottaminen jaetusti osaston toisen sairaanhoitajan kanssa. Sairaanhoitajat toimivat lisäksi nimettyjen kahden lapsen hoitotiimissä ja osallistuvat vastuusairaanhoitajana lapsen vakauttavan ja kuntouttavan hoidon suunnitteluun toteutukseen ja arviointiin. Hoitotiimin omaohjaajatyöparin sekä toimintaterapeutin lisäksi sairaanhoitajan vastuulla on lapsikohtaisten yksilöaikojen suunnittelu ja toteutus. Sairaanhoitajan tehtävänä on hoitotyön ja terveydenhuollon asiantuntijana toimiminen hoitotiimissä ja yhteistyö perusterveydenhuollon ja erikoissairaanhoidon kanssa sekä lastenkodin ostopalvelulääkäreiden kanssa. Riihenkulman lastenkodissa järjestetään sairaanhoitajille yhteisiä tapaamisia, joissa pääset kehittämään sairaanhoitajan työtä. Kehitämme työtä jatkuvasti arjen tarpeista lähtien ja siihen voi jokainen osallistua omalta osaltaan. Työntekijöille tarjotaan säännöllinen työnohjaus, täydennyskoulutusta ja esihenkilön tuki kehittymiselle. Riihenkulman lastenkodissa on säännölliset rakenteet työn tukena, joihin koko tiimi osallistuu. Osallistut moniammatilliseen Tarve-kokoukseen, jossa arvioidaan ja suunnitellaan lasten asioita. Tarve-kokoukseen osallistuu tiimin ja lähiesihenkilön lisäksi myös psykologi, lastenkodin johtaja ja ostopalvelulääkäri. Toistaiseksi Louhikkotien pienyksikkö sijaitsee Jakomäessä, mutta olemme ensi vuonna muuttamassa uudisrakennukseen Malmille. Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja vaihtelevan työn lisäksi laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet. Kaupungin työntekijänä voit hakea vuokra-asuntoa Auroranlinnalta, jonka asunnot ovat markkinatasoa edullisempia ja työntekijöidemme asuntohakemukset etusijalla. Koska elämä ei ole pelkkää työtä, meillä huolehditaan myös työn ja vapaa-ajan tasapainosta. Saat käyttöösi Epassi Flex -kokonaisuuden sisältäen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedut. Etua voi saada korkeintaan 550 euroa kalenterivuodelta. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi pituuden perusteel