Projektiasiantuntija, Helsingin terveysasemat

Tiivistelmä työpaikkailmoituksesta: Tehtävä on määräaikainen projektiasiantuntijan tehtävä (1.10.2026–31.12.2027) Helsingin terveysasemien omahoitaja-omalääkärimallin käyttöönoton tukena ja haku päättyy 14.09.2026. Tehtäviin kuuluu toimintamallimuutoksen suunnittelu ja hallinta, viestinnän ja henkilöstön osallistamisen tukeminen, osaamistarpeiden tunnistaminen sekä käytännön tuki ja vaikutusten seuranta. Kelpoisuutena on terveystieteiden maisterin tutkinto tai muu soveltuva korkeakoulututkinto yhdistettynä kokemukseen terveydenhuollon muutosprojekteista ja palvelumuotoilusta, ja vaaditaan erinomainen suomen sekä tyydyttävä ruotsin kielen taito. Palkka on 4413,91 €/kk plus mahdolliset kokemuspalkkiot enintään 8 prosenttia, ja työntekijälle on tarjolla etuina muun muassa Epassi, lounasetu ja kaupunkipyörä. Tämä tiivistelmä on luotu tekoälyn avulla. Määräaikainen työsuhde, Projektiluonteinen työ Sosiaali-, terveys- ja pelastustoimiala, Terveys- ja päihdepalvelut, Terveysasemat ja sisätautien poliklinikka Työavain: SOTEPE-02-203-26 Haku Päättyy: 14.09.2026 klo 15:00 Palkka: 4413,91 €/kk + mahd. kokemuslisät max 8% Palvelussuhde: 1.10.2026 - 31.12.2027 Työpaikan osoite: Toinen linja 4A, 00530 Tule mukaan kehittämään hoidon jatkuvuutta Helsingin terveysasemilla! Helsinkiin rakentuva hoidon jatkuvuuden malli perustuu omahoitajan ja omalääkärin muodostamiin työpareihin, joilla on pitkäaikainen vastuu oman väestönsä hoidosta. Omahoitaja-omalääkärimallin tavoitteena on parantaa hoidon jatkuvuutta, nopeuttaa hoitoon pääsyä ja sujuvoittaa terveysasemien ammattilaisten tekemää työtä. Etsimme nyt kuutta muutoksen tuen projektiasiantuntijaa. Tiimin tehtävänä on tukea Helsingin terveysasemia niiden siirtyessä omahoitaja-omalääkärimalliin vuoden 2027 aikana. Muutoksen tuen asiantuntijana olet terveysasemien johdon ja esihenkilöiden tärkein tuki toiminnanmuutoksessa. Tuet osaamisellasi muutoksen suunnittelua, johtamista ja jalkauttamista. Merkittävä osa työajastasi kuluu Helsingin eri terveysasemilla, toiminnanmuutoksen keskiössä. Tarjoamme sinulle ainutlaatuisen mahdollisuuden päästä vaikuttamaan perusterveydenhuollon tulevaisuuteen käytännön tasolla ja tekemään näkyvää muutosta yhdessä terveysasemien johdon, henkilöstön ja asiakkaiden kanssa. Työtehtäviisi muutoksen tuen tiimissä kuuluu muun muassa - toimintamallimuutoksen suunnittelu ja hallinta yhteistyössä terveysasemien ylilääkärien ja osastonhoitajien kanssa - viestinnän tuki ja henkilöstön osallistaminen muutoksen suunnitteluun ja toteuttamiseen - uusiin toimintamalleihin liittyvien osaamistarpeiden tunnistaminen ja osaamisen kehittämisen tuki sekä - käytännön tuki toimintamallimuutoksen toteuttamisessa sekä sen vaikutusten seurannassa. Muutoksen tuen tiimin asiantuntijana sinulla on laaja-alaista osaamista toiminnanmuutoksesta ja muutoksessa tukemisesta terveydenhuollossa. Edellytämme sinulta - aiempaa kokemusta terveydenhuollon muutosprojekteista, toiminnan ja prosessien kehittämisestä, konsultoinnista tai vastaavista tehtävistä - osaamista ja kokemusta palvelumuotoilun menetelmien hyödyntämisestä toiminnanmuutosprojekteissa (erityisesti osallistamisen menetelmät) - kykyä toimia nopeasti muuttuvassa toimintaympäristössä sekä - erinomaisia yhteistyö- ja viestintätaitoja sekä rohkeutta kykyä innostaa ympärilläsi olevat ihmiset mukaan muutokseen. Tehtävässä tarvitset paineensietokykyä ja kykyä tehdä moniammatillista yhteistyötä muuttuvissa päivittäistilanteissa. Työssä vaaditaan myös itsenäistä työotetta sekä joustavuutta sekä työskentelyä paikan päällä terveysasemilla. Onnistut tehtävässä, kun sinulla on erinomaiset viestintä-, vuorovaikutus- ja fasilitointitaidot sekä laaja-alaista kiinnostusta terveydenhuollon kehittämiseen. Tarjoamme sinulle tehtävän, jossa näet konkreettisesti oman työsi vaikutukset terveysasemien henkilöstön arkeen ja asukkaiden palveluihin, sekä mahdollisuuden kehittää omaa osaamistasi muutosjohtamisen ja terveydenhuollon uudistamisen parissa. Koska elämä ei ole pelkkää työtä, meillä huolehditaan myös työn ja vapaa-ajan tasapainosta. Saat käyttöösi Epassi Flex -kokonaisuuden sisältäen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedut. Etua voi saada korkeintaan 550 euroa kalenterivuodelta. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi pituuden perusteella. Lisäksi käytettävissäsi on lounasetu. Saat käyttöösi henkilöstöetuna myös kaupunkipyörän ja voit halutessasi vierailla kaupungin työntekijöiden omalla virkistyssaarella. Kelpoisuusehto: Kelpoisuusehtona on terveystieteiden maisterin tutkinto tai muu soveltuva korkeakoulututkinto yhdistettynä tehtävän edellyttämään työkokemukseen. Kielitaitovaatimuksena on erinomainen suomen kielen ja tyydyttävä ruotsin kielen suullinen ja kirjallinen taito. Tuotamme hyvinvointia, terveyttä ja turvallisuutta helsinkiläisille vahvalla osaamisella ja yhteistyöllä. Olemme yksi Suomen suurimmista sote- ja pelastuspalveluiden järjestäjistä, ja meillä työskentelee yli 15 000 aitojen tekojen ja kohtaamisten ammat