Johtava esittelijä - Tiiminvetäjä, Tamla, Helsinki

Tiivistelmä työpaikkailmoituksesta: Johtava esittelijä on vakituinen tiiminvetäjän tehtävä Tapaturma-asioiden muutoksenhakulautakunnassa Helsingissä, jossa johdat asiantuntijatiimiä ja kehität lautakunnan toimintaa. Vastaat noin 18 hengen esittelijäryhmän esihenkilötehtävistä, esittelyprosessin sujuvuudesta, rekrytoinneista, perehdytyksestä ja osallistut lautakunnan johtoryhmätyöhön. Tehtävässä edellytetään oikeustieteen kandidaatin tai maisterin tutkintoa, aiempaa esihenkilökokemusta sekä valmentavaa johtamis- ja erinomaisia yhteistyötaitoja. Tarjoamme tehtäväkohtaisen palkan 5 063,81 €/kk (1/2027 alkaen) sekä henkilökohtaisen palkanosan enintään 40 %:iin asti ja lisäksi laajat etuudet kuten työterveys, lounasetu ja joustava etätyömahdollisuus. Tämä tiivistelmä on luotu tekoälyn avulla. Tapaturma-asioiden muutoksenhakulautakunta, Tamla Tapaturma-asioiden muutoksenhakulautakunta on riippumaton ja puolueeton muutoksenhakuelin, joka käsittelee lakisääteiseen tapaturma- ja ammattitautivakuutukseen liittyviä muutoksenhakuasioita. Organisaation toiminta perustuu lainsäädäntöön, ja sen työssä korostuvat oikeudenmukaisuus, asiantuntijuus sekä laadukas päätöksenteko. Haluatko johtaa asiantuntijatiimiä organisaatiossa, jonka tehtävänä on tuottaa riippumatonta ja laadukasta muutoksenhakukäsittelyä? Etsimme nyt johtavaa esittelijää vakituiseen tehtävään Tapaturma-asioiden muutoksenhakulautakuntaan Helsinkiin. Johtavana esittelijänä toimit keskeisessä roolissa lautakunnan toiminnan, asiantuntijatyön ja prosessien kehittämisessä sekä johdat esittelijäryhmää osana lautakunnan johtoryhmää. Tehtäväsi Johtavana esittelijänä toimit esittelijöiden ryhmän lähiesihenkilönä ja vastaat esittelyprosessin sujuvuudesta sekä ryhmän toiminnan tavoitteellisesta johtamisesta. Tehtävässä yhdistyvät henkilöstöjohtaminen, juridinen asiantuntijuus ja toiminnan kehittäminen. Keskeisiä vastuualueitasi ovat: esittelijäryhmän (n. 18 henkilöä) esihenkilötehtävät palkka- ja kehityskeskustelujen toteuttaminen osallistuminen rekrytointeihin ja uusien työntekijöiden perehdytyksen suunnitteluun ja seurantaan esittelyprosessin toimivuuden varmistaminen ja kehittäminen aktiivinen osallistuminen johtoryhmätyöskentelyyn lautakunnan toiminnan kehittäminen muun muassa järjestelmäkehitys- ja tietoturvatyöryhmissä yhteistyö puheenjohtajan sekä muiden esihenkilöiden kanssa oikeudellisen toimintaympäristön seuranta ja tiedon välittäminen organisaatiolle muut puheenjohtajan osoittamat tehtävät. Mitä odotamme sinulta? Menestyäksesi tehtävässä sinulla on: oikeustieteen kandidaatin tai maisterin tutkinto aiempaa kokemusta esihenkilötehtävistä kykyä johtaa asiantuntijatyötä tavoitteellisesti ja valmentavalla otteella erinomaiset yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot. Lisäksi arvostamme: vakuutusalan osaamista kokemusta muutoksenhakuprosesseista tai hallintolainkäytöstä kokemusta projektityöskentelystä kehittämisorientoitunutta työotetta ja kiinnostusta prosessien jatkuvaan parantamiseen. Etsimämme henkilö on aktiivinen, ratkaisukeskeinen ja luonteva yhteistyön rakentaja. Seuraat tavoitteiden toteutumista systemaattisesti ja viet kehitysideoita käytäntöön. Mitä tarjoamme sinulle? Tarjoamme vastuullisen ja merkityksellisen tehtävän asiantuntevassa ja hyvähenkisessä työyhteisössä. Tapaturma-asioiden muutoksenhakulautakuntaa kuvaavat: matala organisaatio ja nopea päätöksenteko joustava ja uudistusmielinen toimintakulttuuri tutkitusti hyvä työilmapiiri mahdollisuus vaikuttaa organisaation kehittämiseen. Lisäksi tarjoamme: tehtäväkohtaisen palkan 5 063,81 €/kk (1/2027 alkaen) henkilökohtaisen palkanosan, joka voi olla enintään 40 % tehtäväkohtaisesta palkasta laajan työterveyshuollon (Aava) lounasedun Edenredin virike-edun laajan vapaa-ajan vakuutuksen laajat etätyömahdollisuudet (toimistolla Kalasatamassa pääsääntöisesti noin yksi päivä viikossa) pysäköintimahdollisuuden toimistopäivinä aktiivisen virkistystoiminnan kattavan perehdytyksen tehtävään. Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi ja ansioluettelosi mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 13.9.2026 . Kerro hakemuksessasi kokemuksestasi esihenkilötyöstä, juridisesta asiantuntijatyöstä sekä toiminnan kehittämisestä. Tervetuloa rakentamaan laadukasta muutoksenhakutoimintaa yhdessä kanssamme.