Takaisin kaikkiin työpaikkoihin

Digitaalisen myynnin kasvupäällikkö

Suomen UNICEF ry · Helsinki

Hybridimid💰 3,600–4,350 EURSales · Non-profitJulkaistu 17.08.2026 klo 03.00

Taidot

digital marketingfundraisingdata analysismeta adsgoogle adscrm systemsconversion optimizationa/b testingcustomer journey optimizationreportingstrategic planningai toolscross-functional collaboration

Työn kuvaus

UNICEF on YK:n lastenjärjestö. UNICEF tekee pitkäjänteistä työtä heikoimmassa asemassa olevien lasten hyväksi kansallisuudesta, uskonnosta tai poliittisesta vakaumuksesta riippumatta. UNICEF on toiminut jo lähes 80 vuotta ja työskentelee yli 190 maassa. Suomen UNICEF ry kerää varoja UNICEFin kehitysohjelmiin ja hätäapuun sekä tekee vaikuttamis- ja tiedotustyötä lapsen oikeuksien puolesta. Tiedämme, että hyvä tulevaisuus ei tapahdu. Se rakennetaan. Tähän työhön tarvitsemme mukaan sinut. Meillä pääset edistämään lasten ja yhteiskuntien parempaa tulevaisuutta yhdessä kansainvälisen UNICEF-organisaation sekä Suomen UNICEFin noin 80 asiantuntijan kanssa. Haluatko rakentaa kasvua, jolla on merkitystä? Etsimme Digitaalisen myynnin kasvupäällikköä vastaamaan UNICEFin digitaalisen varainhankinnan kasvusta. Tehtävässä yhdistyvät data, digitaalinen myynti ja markkinointi, asiakasymmärrys, teknologia ja kaupallinen ajattelu. Digitaalinen varainhankinta on yksi tärkeimmistä kasvun alueistamme, ja tässä roolissa vaikutat sen tulevaisuuteen merkittävällä tavalla. Työssäsi vastaat uusien lahjoittajien hankinnan kasvattamisesta, digitaalisten kanavien tuoton kehittämisestä ja kannattavuudesta sekä lahjoittajapolkujen optimoinnista kohti kasvua. Tunnistat uusia kasvumahdollisuuksia, johdat kokeiluja ja rakennat toimintamalleja, joiden avulla yhä useampi ihminen päättää tukea maailman lapsia. Työskentelet tiiviissä yhteistyössä varainhankinnan, markkinoinnin, viestinnän, CRM:n ja digitaalisten palveluiden asiantuntijoiden kanssa. Toimit kasvun moottorina, joka kokoaa eri osaajat yhteisten tavoitteiden ympärille. Tehtävä tarjoaa mahdollisuuden kasvattaa vastuuta myös tulevaisuudessa. Tässä roolissa onnistut, kun: kasvatat digitaalisen varainhankinnan tuottoa kasvatat uusien lahjoittajien määrää parannat digitaalisten lahjoittajapolkujen konversiota rakennat systemaattisen testaus- ja optimointikulttuurin löydät uusia kasvumahdollisuuksia datan ja asiakasymmärryksen avulla johdat poikkifunktionaalista asiantuntijaverkostoa yhteisten tavoitteiden saavuttamiseksi. Mitä odotamme Sinulla on jo muutaman vuoden kokemus digitaalisen myynnin, digimarkkinoinnin, verkkokaupan, digitaalisen varainhankinnan tai muun tulostavoitteisen liiketoiminnan kehittämisestä. Sinulla on näyttöjä digitaalisen kasvun, myynnin tai varainhankinnan kasvattamisesta. Osaat hyödyntää erilaista dataa päätöksenteossa ja tehdä sen pohjalta raportointia, analyysejä ja konkreettisia kehitystoimenpiteitä. Sinulla on vahvaa ja viime aikoina hankittua käytännön kokemusta Metan, Googlen ja muiden keskeisten digitaalisten mainosalustojen hyödyntämisestä kasvun rakentamisessa. Ymmärrät myös, miten tekoäly muuttaa nopeasti digitaalista mediaa, kampanjoiden optimointia, kohdentamista ja mainosalustojen toimintaa, ja osaat soveltaa uusia mahdollisuuksia käytännön tekemisessä. Sinulla on kokemusta ihmisten ja projektien onnistuneesta johtamisesta ja pystyt viemään asioita eteenpäin hyvässä yhteistyössä eri asiantuntijoiden ja kumppaneiden kanssa. Kommunikoit sujuvasti suomeksi ja englanniksi. Mitä arvostamme Kokemusta konversio-optimoinnista, A/B-testauksesta ja digitaalisten asiakas- tai lahjoittajapolkujen kehittämisestä. Kokemusta CRM-järjestelmien, markkinoinnin automaation ja asiakasdatan sekä segmentoinnin hyödyntämisestä kasvun rakentamisessa. Taustaa mediatoimistosta, verkkokaupasta, SaaS-liiketoiminnasta tai muusta kasvuhakuisesta digitaalisesta ympäristöstä. Kykyä yhdistää strateginen ajattelu käytännön tekemiseen. Kiinnostusta ja kokemusta tekoälyn ja uusien teknologioiden hyödyntämiseen digitaalisen myynnin kehittämisessä. Innostusta rakentaa kasvua, jolla on konkreettinen vaikutus lasten elämään Suomessa ja maailmalla. Mitä tarjoamme Tarjoamme sinulle mahdollisuuden rakentaa digitaalista kasvua, jolla on konkreettinen vaikutus lasten elämään Suomessa ja maailmalla. Lasten lisäksi sinä olet meille tärkeä. Suomen UNICEFilla on monenlaisia työhyvinvointia tukevia käytäntöjä. Meillä on joustavat työajat, periaatteemme on, että työelämä ja muu elämä ovat sopivassa tasapainossa. Työskentelemme pääosin toimistolta, mutta hybridimallia hyödyntäen. Tuemme osaamisen kehittymistä monin eri tavoin. Tuemme hyvinvointia myös liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedun avulla sekä ylimääräisillä vapaapäivillä ja lyhennetyllä kesätyöajalla. Työyhteisössämme on lämmin ilmapiiri ja se on saanut kiitosta henkilöstökyselyissä. Tule mukaan huipputiimiimme, jossa pääset tekemään motivoituneiden ja ammattitaitoisten ihmisten kanssa maailman tärkeintä työtä! Jätäthän hakemuksesi ja ansioluettelosi viimeistään 31.8.2026 . Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana, joten suosittelemme hakemuksen lähettämistä pian. Lisätietoja antaa Varainhankintajohtaja Elisa Oranen, puh. +358 40 704 5150, [email protected] soittoajat: 20.8.2026 klo 15–16 ja 28.8. klo 9–10 Suomen UNICEF ry pyrkii rekrytoinnissaan edistämään yhdenvertaisuuden toteutumista. Tasaväkisten hakijoiden kohdalla annamme
Kirjaudu ilmaiseksi tallentaaksesi tämän työpaikan.