Varhaiskasvatuksen sosionomi, Pöllökankaan päiväkoti

Haluatko asteen verran paremman työpaikan? Tulepa töihin Oulun kaupungin varhaiskasvatukseen! Meillä tutkitusti viihdytään työssä: saat kannustavat ja innostavat työkaverit ja esihenkilön. Saat kehittyä ja kouluttautua, ja halutessasi pääset myös työkiertoon. Olemme aina kansallisen kehittämisen kärjessä. Meistä alkaa oululainen yhtenäisen kasvun ja opin polku. Tule lapsiystävälliseen Ouluun tekemään kulttuuri-ilmastonmuutosta! Haettavana on VARHAISKASVATUKSEN SOSIONOMIN määräaikainen tehtävä Pöllönkankaan päiväkodissa ajalle 11.1.2027-28.5.2027. Tehtävä sijoittuu työsuhteen alkaessa alle 3-vuotiaiden lasten ryhmään. Ryhmässä on 12 lasta ja varhaiskasvatuksen opettaja sekä lastenhoitaja. Ryhmän toiminnassa painottuvat alle 3-vuotiaiden pedagogiikka, pienryhmätoiminta ja turvallisen arjen perusasiat. Toimitaan kiireettömästi pienryhmissä, ulkoillaan paljon ja keskitytään tarjoamaan ikätasoisesti sopivaa pedagogista toimintaa monipuolisesti. Tammikuussa 2027 aloitamme toimintamme uusissa Pöllönkankaan päiväkodin tiloissa, jotka tukevat osaltaan alle 3-vuotiaiden lasten osallisuutta ja toimijuutta. Yksikössä toimii neljä ryhmää, joista 1 eskariryhmä. Toimimme tiiviisti yhteistyössä yksikkömme toimintaa kehittäen. Yksikkömme vahvuuksia ovat yhteisöllisyys, osaava henkilöstö sekä uudet toimivat tilat loistavien ulkoilu/retkeilymahdollisuuksien äärellä. Ryhmässä toimit yhdessä tiimin opettajan sekä lastenhoitajan kanssa ottaen vastuun sosionomin tehtävästä. Laadukas työ perustuu tiimin yhteiseen tekemiseen ja tiiviiseen yhteistyöhön. Tuot osaamistasi sekä vahvuuksiasi osaksi lapsiryhmän arkea ja toimit oman pienryhmäsi kanssa läpi varhaiskasvatuspäivän. Toiminta perustuu yhteisille suunnitelmille, joita toteutetaan pienryhmätoiminnassa. Sosionomin tehtävässä toimit tiiviissä yhteistyössä myös perheiden kanssa ja omaat valmiuden tukea perheitä olemassa olevien työkalujen sekä verkostojen avulla. Varhaiskasvatuksen sosionomin kelpoisuusvaatimuksena on varhaiskasvatuslain (540/2018 27§) mukainen kelpoisuus huomioiden varhaiskasvatuslain 540/2018 henkilöstöä koskevan siirtymäsäännöksen (75§) mukaiset hakijat. Kelpoisuusvaatimuksena varhaiskasvatuksen sosionomin tehtäviin on vähintään sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinto, johon sisältyvät varhaiskasvatukseen ja sosiaalipedagogiikkaan suuntautuneet vähintään 60 opintopisteen laajuiset opinnot, joista voidaan säätää tarkemmin valtioneuvoston asetuksella, tai sosionomin tutkinto, jota on täydennetty mainituilla opinnoilla. Eduksi luetaan kokemus varhaiskasvatuksen sosionomin tehtävästä, kokemus pedagogisen leikin suunnittelusta ja toteuttamisesta, hyvät tiimityötaidot sekä tukiviittomat ja kuvatuen osaaminen. Varhaiskasvatuksen sosionomin tehtäväkohtainen palkka muodostuu tasopalkkajärjestelmän sekä osaamisen ja vastuun tasojen mukaisesti 2 866,22 € -2 961,73 € välille. Varsinainen palkka koostuu tehtäväkohtaisesta palkasta ja mahdollisista muista KVTES:n mukaisista tasolisistä. Tehtävään valitun on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä nähtäväksi lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) mukainen rikosrekisteriote. Tartuntatautilain 55 §:n mukaan työnantajan vastuulla on vaatia ennen töiden aloittamista työntekijältä ja harjoittelijalta/opiskelijalta luotettava selvitys siitä, ettei tämä sairasta hengityselinten tuberkuloosia. Selvitys tehdään ennen työsopimuksen tekemistä. Tehtävässä käytetään kahden kuukauden koeaikaa. Tehtävää haetaan ensisijaisesti sähköisellä hakulomakkeella. Mikäli hakemusta ei ole mahdollista jättää sähköisesti, toimita hakemus osoitteeseen Oulun kaupungin kirjaamo, PL 71, 90015 Oulun kaupunki, käyntiosoite Kansankatu 55A. Kirjallisessa hakemuksessa on mainittava tehtäväkohtainen diaarinumero OUKA/15444/2026. Oulun kaupunki ei käytä tekoälyä hakemusten käsittelyssä. Hakijoiden henkilötietoja käsitellään rekrytoinnissa tietosuojalainsäädännön mukaisesti. Julkisena työnantajana hakemusasiakirjojen julkisuus määräytyy viranomaisten toiminnan julkisuudesta annetun lain mukaisesti, ja asiakirjat ovat lähtökohtaisesti julkisia, ellei niiden tai niihin sisältyvien tietojen salassapidosta ole laissa erikseen säädetty. Hakemukseen ei tule sisällyttää sellaisia salassa pidettäviä tai muita henkilötietoja, joita ei ole tarpeen ottaa huomioon valintamenettelyssä. Hakemus on toimitettava 20.11.2026 klo 16.15 mennessä. Yhteystiedot: Tomi Leppälä, [email protected] Hakuohjeet: Lisätietoja antaa päiväkodin johtaja Tomi Leppälä, p. 044 703 5462 tai sähköpostitse [email protected] . Palkkaus: KVTES Ilmoitus jätetty: 4.11.2026 Hakuaika päättyy: 20.11.2026 Työmarkkinatorin ilmoitusnumero: ead3e07a-67f8-4551-9ef7-310d9be1010a Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä.