Kokki, tule Kahvila Liisaan tekemään hyvää ruokaa!
Eezy Henkilöstöpalvelut Oy · Finland
På platsentry💰 1 800–2 150 EURVerksamhet · Hotell och restaurangPublicerad 03.11.2026 14.17
Kompetenser
kitchen workmeal preparationcustomer servicecatering
Jobbeskrivning
Kokki, tule Kahvila Liisaan tekemään hyvää ruokaa!
Tykkäätkö tehdä hyvää kotiruokaa, tavata asiakkaita ja nautit vaihtelevista työpäivistä? Meillä voisi olla sinulle juuri sopiva paikka!
Kahvila Liisa etsii kokoaikaista kokkia osaksi mukavaa ja ammattitaitoista tiimiään. Työ koostuu sekä Kahvila Liisan keittiövuoroista että catering-keikoista Lohjan alueella.
Työpäiviisi kuuluu muun muassa:
- Lounasruokien valmistamista itsenäisesti
- Asiakaspalvelua ja kassatyöskentelyä
- Catering-tilaisuuksien ruokatarjoiluista huolehtimista
- Astiahuoltoa ja keittiön sujuvan arjen varmistamista
Kahvilan työvuorot painottuvat aamuihin, ja vuoroja on tarjolla viikon jokaisena päivänä. Catering-keikat sijoittuvat pääosin iltoihin ja viikonloppuihin, joten työ tarjoaa sopivasti vaihtelua.
Toivomme, että sinulla on kokemusta keittiötyöstä, osaat työskennellä omatoimisesti ja viihdyt myös asiakaspalvelun parissa. Arvostamme reipasta asennetta, joustavuutta ja aitoa intoa hyvän ruoan tekemiseen.
Tarjoamme sinulle:
- Monipuolisen ja vaihtelevan työnkuvan
- Mukavan työyhteisön
- Mahdollisuuden työskennellä sekä kahvilassa että erilaisissa catering-tilaisuuksissa
Jos viihdyt keittiössä, et pelkää tarttua toimeen ja haluat olla mukana luomassa hyvää ruokaa sekä hyvää fiilistä asiakkaille, kuulemme sinusta mielellämme!
Lähetä hakemuksesi ja tule mukaan Kahvila Liisan porukkaan!
Eezy auttaa asiakkaitaan menestymään tarjoamalla nopeasti parhaat osaajat muuttuviin tilanteisiin valtakunnallisesti. Henkilöstövuokraus, rekrytointi, kevytyrittäjyys ja muut työelämän asiantuntijapalvelumme tarjoavat monipuolisimmat keinot työn ja tekijöiden kohtaamiseen.
Haluamme rakentaa monimuotoista ja yhdenvertaista Eezyä. Toivomme hakemuksia kaikenlaisista taustoista tulevilta päteviltä hakijoilta. Noudatamme aina tasa-arvoista ja läpinäkyvää rekrytointiprosessia. Uskomme monimuotoisuuden olevan paitsi yrityskulttuurimme voimavara, myös parhaiden tulosten lähde.