Tillbaka till alla jobb

Development Engineer

Ingersoll Rand · Tampere

Hybridsenior💰 4 550–5 500 EURIngenjörsarbete · TillverkningPublicerad 30.10.2026 02.00

Kompetenser

mechanical engineeringproduct development3d cadautodesk inventorsolidworksmechanical systemsmanufacturingassemblyproblem-solvingcost optimizationeto designlifecycle engineeringtechnical support

Jobbeskrivning

Job Title Development Engineer Location Tampere, Pirkanmaa, Hybrid About Us Ingersoll Rand on maailmanlaajuinen markkinajohtaja, joka tarjoaa laajan valikoiman innovatiivisia ja liiketoiminnan kannalta kriittisiä paineilma-, neste-, energia- ja lääketieteellisiä teknologioita. Tarjoamme palveluita ja ratkaisuja, jotka parantavat teollisuuden tuottavuutta ja tehokkuutta. Job Summary Haemme Development Engineeria toimimaan olemassa olevien kompressoripakettien ja ruuvikompressoriyksiköiden teknisenä asiantuntijana. Tehtävässä painopiste on Sustaining- ja Lifecycle Engineering -toiminnoissa, ja vastaat tuotteiden tukemisesta koko niiden elinkaaren ajan. Työ sisältää ETO-suunnittelua, i2V-kustannusoptimointihankkeita, tuoteparannuksia, hankintaa tukevia tehtäviä, vianratkaisua sekä teknistä tukea eri sidosryhmille. Tehtävä sijaitsee Tampereella ja edellyttää säännöllistä läsnäoloa Tampereen tehtaalla. Rooli tarjoaa suoraa teknistä tukea paikallisesti valmistettaville kompressoripaketeille, tuotannolle, testaukselle ja vianratkaisulle, minkä vuoksi tiivis yhteistyö tuotannon ja laboratoriotiimien kanssa on keskeinen osa tehtävää. Responsibilities Varmistaa korkealaatuiset, optimoidut ja kustannustehokkaat tuoteratkaisut sekä toimitukset. Tukea ETO- ja i2V-toimintoja olemassa olevien kompressoriplatformien osalta. Tarjota teknistä tukea tuotannolle, myynnille, hankinnalle, laadulle ja kenttähuollolle. Johtaa tuotepäivityksiin, tuoteparannuksiin ja tekniseen ongelmanratkaisuun liittyviä suunnittelutehtäviä. Varmistaa, että tuotteet täyttävät sovellettavat lainsäädännölliset, viranomais- ja tekniset vaatimukset. Basic Qualifications Konetekniikan insinöörin tai diplomi-insinöörin tutkinto tai muu soveltuva tekninen koulutus. Käytännön kokemusta mekaniikkasuunnittelusta ja tuotekehityksestä. Hyvä osaaminen 3D CAD -suunnittelutyökaluista, kuten Autodesk Inventorista, SolidWorksista tai vastaavista ohjelmistoista. Käytännön ymmärrys mekaanisista järjestelmistä, valmistuksesta ja kokoonpanosta. Hyvät ongelmanratkaisutaidot sekä käytännönläheinen työote. Key Competencies Vähintään 5 vuoden kokemus koneiden mekaniikkasuunnittelusta tuotekehityksen tai ylläpitosuunnittelun tehtävissä. Kokemus valettujen ja koneistettujen komponenttien suunnittelusta katsotaan eduksi. Vahva kiinnostus uusien ja innovatiivisten teknisten ratkaisujen kehittämiseen. Hyvä ymmärrys tuotekustannuksista ja kustannustehokkaasta suunnittelusta. Järjestelmällinen ja hyvin organisoitu työskentelytapa. Oma-aloitteinen, tavoitteellinen ja tulevaisuuteen suuntautuva asenne. Erinomaiset ajanhallinta- ja priorisointitaidot nopeatempoisessa työympäristössä. Kyky työskennellä tehokkaasti sekä itsenäisesti että osana toimintojen välisiä tiimejä. Sujuva suomen ja englannin kielen kirjallinen ja suullinen taito. Travel & Work Arrangements/Requirements Työ on pääasiassa toimipaikkasidonnaista, mutta käytössä on joustava hybridityömalli. Hyvä työn ja vapaa-ajan tasapaino on meille tärkeää, ja tuemme sitä joustavilla työajoilla. What We Offer Huolehdimme työntekijöidemme hyvinvoinnista tarjoamalla kattavat työterveyspalvelut, vakuutukset, työntekijöiden tukiohjelmat sekä erilaisia hyvinvointia tukevia palveluita. Kilpailukykyisen palkitsemisen lisäksi huomioimme ja palkitsemme erinomaiset suoritukset ja merkittävät saavutukset. Ingersoll Randilla panostamme yhteisöllisyyteen, osallisuuteen ja työntekijäkokemukseen. Haluamme tarjota mahdollisuuksia erilaisista taustoista tuleville osaajille menestyä kasvavassa kansainvälisessä organisaatiossamme. Tarjoamme myös erinomaiset mahdollisuudet urakehitykseen globaalissa yrityksessä. Pääset osaksi ammattitaitoista työyhteisöä, jossa asioita viedään eteenpäin ratkaisukeskeisellä asenteella. Interested? Lähetä CV:si ja hakemuksesi perjantaihin 15.11.2026 mennessä . Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana, joten suosittelemme jättämään hakemuksen mahdollisimman pian. Rekrytointiprosessi sisältää sekä Teams-haastatteluja että kasvokkain toteutettavia haastatteluja palkkaavan esihenkilön ja HR:n kanssa. Lisätietoja tehtävästä antaa Manager Engineering Jukka Koskela, puh. 020 5443 943, perjantaina 6.11. klo 10.00-11.00 sekä maanantaina 9.11. klo 14.00-15.00.
Logga in gratis för att spara det här jobbet.