Tillbaka till alla jobb

Palveluohjaaja Espoon alueelle

Eezy Henkilöstöpalvelut Oy · Finland

Hybridmid💰 2 450–2 950 EURVerksamhet · FacilitiesPublicerad 30.10.2026 13.07

Kompetenser

finnish languagecleaning quality controlstaff supervisionschedulingcustomer interactiondriving license

Jobbeskrivning

Palveluohjaaja siivouspalveluihin – Espoo Etsimme palveluohjaajaa Espoon kaupungin siivouspalveluihin. Työ on kokoaikainen, 37,5 tuntia viikossa, ja tarve on toistaiseksi voimassa oleva tai vähintään vuoden loppuun jatkuva. Työpäivät sijoittuvat maanantaista perjantaihin, ja työajat vaihtelevat klo 6–22 välillä työvuorojen mukaisesti. Palveluohjaajana vastaat siivoustyön sujuvuudesta ja laadusta. Työtehtäviisi kuuluu työntekijöiden perehdyttäminen, siivouksen laadun valvonta, laatukierrokset sekä sopimuksen mukaisen laadunvarmistuksen toteuttaminen. Lisäksi tehtäviisi kuuluu tarvittaessa ylläpitosiivousta ja siivoustyön käytännön tekemistä asiakkaan kohteissa. Työ edellyttää kykyä ohjata työntekijöitä, seurata työn laatua ja reagoida nopeasti muuttuviin tilanteisiin. Tarvittaessa voit työskennellä myös muissa pääkaupunkiseudun asiakkuuksissa esimerkiksi äkillisissä sijaisuustarpeissa ja suorittaa kohteiden laadunvalvontaa. Tehtävässä tarvitset hyvää suomen kielen taitoa, ajokorttia ja valmiutta liikkua eri kohteiden välillä. Oman auton käyttö voi olla tarpeen, ja siitä maksetaan kilometrikorvaukset. Mahdollisuuksien mukaan käytössä voi olla myös työnantajan tuotantoauto. Koska työtehtäviin voi kuulua työskentelyä alaikäisten kanssa, tehtävässä edellytetään rikostaustaotteen esittämistä. Etsimme oma-aloitteista, vastuullista ja järjestelmällistä henkilöä, jolla on hyvät vuorovaikutustaidot ja kyky varmistaa siivouspalveluiden laatu erilaisissa asiakaskohteissa. Eezy auttaa asiakkaitaan menestymään tarjoamalla nopeasti parhaat osaajat muuttuviin tilanteisiin valtakunnallisesti. Henkilöstövuokraus, rekrytointi, kevytyrittäjyys ja muut työelämän asiantuntijapalvelumme tarjoavat monipuolisimmat keinot työn ja tekijöiden kohtaamiseen. Haluamme rakentaa monimuotoista ja yhdenvertaista Eezyä. Toivomme hakemuksia kaikenlaisista taustoista tulevilta päteviltä hakijoilta. Noudatamme aina tasa-arvoista ja läpinäkyvää rekrytointiprosessia. Uskomme monimuotoisuuden olevan paitsi yrityskulttuurimme voimavara, myös parhaiden tulosten lähde. Kiinteistöpalvelualan tes sopimuksen mukaan kokemus huomioiden
Logga in gratis för att spara det här jobbet.