Ostaja Bucher Hydraulics Oy:lle

Tiivistelmä työpaikkailmoituksesta: Ostajan 12 kuukauden vanhempainvapaan sijaisuus Bucher Hydraulicsille Tampereen Hervantaan on kokoaikainen (37,5 h/vko) ja alkaa joulukuussa 2026. Tehtäviisi kuuluu tuotannon komponenttien operatiivinen ostaminen, ostotilausten tekeminen ERP-järjestelmässä, tilausvahvistusten käsittely sekä kansainvälisten toimittajien ja tuotannonsuunnittelun kanssa työskentely. Tehtävässä edellytetään kokemusta ERP-järjestelmistä (esim. SAP tai Microsoft Dynamics), aiempaa tilaustenkäsittely- tai osto-/myyntikokemusta sekä hyvää suomen ja englannin kielen taitoa ja järjestelmällisyyttä. Palkka on osaamisen mukaan noin 3 000–3 700 €/kk, työllistyt WorkPowerille vuokratyösuhteeseen, ja sijaisuuden jälkeen voi olla mahdollisuus pidempiaikaiseen työsuhteeseen. Tämä tiivistelmä on luotu tekoälyn avulla. Ostaja, vanhempainvapaan sijaisuus – Bucher Hydraulics Oy, Tampere Etsimme asiakkaallemme Bucher Hydraulics Oy:lle ostajaa noin 12 kuukauden pituiseen vanhempainvapaan sijaisuuteen Tampereen Hervantaan. Tehtävä sopii hyvin myös uransa alkuvaiheessa olevalle henkilölle, jolla on kokemusta toiminnanohjausjärjestelmien käytöstä ja kiinnostusta teollisuuden hankintoihin. Bucher Hydraulics Oy on Tampereella toimiva, vuonna 2008 perustettu hydrauliikka-alan yritys, joka tunnettiin aiemmin nimellä Hydman Oy. Vuodesta 2025 lähtien yritys on kuulunut kansainväliseen Bucher Industries -konserniin. Yritys suunnittelee ja valmistaa asiakaskohtaisia hydrauliikkalohkoja ja erikoisventtiilejä erityisesti kone- ja laitevalmistajien tarpeisiin. Bucher Hydraulics on vakavarainen ja kasvava yritys, jossa yhdistyvät paikallisen työyhteisön vahva osaaminen ja kansainvälisen konsernin mahdollisuudet. Mitä ostajan tehtävä pitää sisällään? Ostajana vastaat tuotannossa tarvittavien komponenttien operatiivisesta ostamisesta. Työtehtäviisi kuuluvat ostotilausten tekeminen ERP-järjestelmässä, tilausvahvistusten käsittely, toimitusaikojen seuranta sekä mahdollisten poikkeamien selvittäminen. Teet tiivistä yhteistyötä kansainvälisten toimittajien ja yrityksen tuotannonsuunnittelun kanssa. Tehtävän sisältöä voidaan myös räätälöidä aikaisemman kokemuksesi ja osaamisesi mukaan. Mitä odotamme sinulta? Aikaisempaa työkokemusta soveltuvista toimistotehtävistä, esimerkiksi tilaustenkäsittelystä tai osto- tai myyntitoiminnoista Kokemusta ERP-toiminnanohjausjärjestelmän käytöstä (esim. SAP, Microsoft Dynamics tai vastaava) Hyvä Excel-osaaminen katsotaan eduksi Hyvää suomen ja englannin kielen suullista ja kirjallista taitoa Järjestelmällistä ja tarkkaa työotetta sekä kykyä oppia nopeasti uutta Oma-aloitteisuutta, hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja sekä rohkeutta kysyä tarvittaessa neuvoa Mitä tarjoamme sinulle? Tarjoamme mahdollisuuden kehittää osaamistasi teollisuuden hankintatehtävissä osana vakaata ja kasvavaa kansainvälistä yritystä. Saat kattavan perehdytyksen ja työskentelet alkuun nykyisen ostoinsinöörin rinnalla. Tukenasi on kokenut ja tiivis työyhteisö, jossa viihdytään pitkään. Työsuhde on kokoaikainen, noin 12 kuukauden määräaikainen vanhempainvapaan sijaisuus. Tehtävässä työllistytään WorkPowerille vuokratyösuhteeseen. Työt alkavat joulukuussa 2026. Työaika on 37,5 tuntia viikossa, ja käytössä on liukuva työaika. Työtä tehdään pääasiassa yrityksen toimitiloissa Tampereen Hervannassa, mutta sinulla on mahdollisuus myös satunnaiseen etätyöhön. Tehtävän palkkaus määräytyy osaamisen ja kokemuksen mukaan, ollen noin 3 000–3 700 €/kk. Yrityksen kasvun myötä myös pidempiaikainen työsuhde voi olla mahdollinen sijaisuuden jälkeen, mutta jatkomahdollisuus tarkentuu vasta sijaisuuden loppupuolella. Kiinnostuitko? Kyseessä on rekrytointitoimeksianto, joten asiakkaamme pyynnöstä toivommekin, että hakemukset lähetetään WorkPowerin verkkosivujen kautta. Hakeminen on helppoa, riittää, kun jätät meille yhteystietosi, palkkatoiveesi ja CV vapaamuotoisen hakemustekstin kera. Haku päättyy heti sopivan henkilön löydyttyä, joten toimithan nopeasti! Heräsikö sinulla kysyttävää? Lisätietoja tehtävästä antaa arkisin klo 10–14 välillä HR-konsultti Elina Kari: 044 745 5170 tai [email protected] . Mikäli en pääse heti vastaamaan puheluusi, jätäthän soittopyynnön tai laita tekstiviestiä perään, niin soitan sinulle mahdollisimman pian takaisin.