Hankejohtaja

Työtehtävän kuvaus Haemme Poliisihallitukseen kokenutta hankejohtajaa, joka tulee toimimaan ensisijaisesti poliisitoimintaan liittyvissä kehittämishankkeissa osana Poliisihallituksen hankepoolia. Virkapaikka on Poliisihallituksen päätoimipaikassa Helsingin Pasilassa. Hankejohtaja vastaa Poliisihallituksen hankeohjelmien johtamisesta, kustannustehokkaasta toteutuksesta ja niille asetettujen tavoitteiden saavuttamisesta erillisten tehtävämääräysten mukaisesti. - Vastaa ohjelman hankesuunnittelun kokonaisuudesta sekä suunnitelman toteutumisesta - Vastaa tarvittavien hankintojen suunnittelusta ja läpiviennistä - Vastaa ohjelman talous- ja henkilöstösuunnittelusta sekä suunnitelmien toteutumisesta - Vastaa ulkopuolisen rahoituksen hankkimisesta ohjelmalle - Vastaa siitä, että ohjelman tilannekuva välittyy ohjelman omistajalle sekä ohjausryhmälle ja projektitoimistolle - Vastaa ohjausryhmälle kuuluvien asioiden esittelystä ohjausryhmälle ja ohjausryhmän materiaalien valmistelusta - Vastaa ohjelman riskienhallinnasta - Vastaa ohjelman kansallisesta ja kansainvälisestä yhteistyöstä ja viestinnästä - Vastaa ohjelman hankkeiden yhteensovittamisesta ohjelmalla ja edelleen poliisin koko kehittämisen kokonaisuuteen - Huolehtii sidosryhmäyhteistyöstä ja varmistaa, että sidosryhmien tarpeet otetaan huomioon hankkeen kaikissa vaiheissa. Toimii määrätyn ohjelmakokonaisuuden alle asetettavissa hankkeissa työskentelevien henkilöiden henkilöstöhallinnollisena esihenkilönä ja vastaa ohjelmakokonaisuuden henkilöstöjohtamisesta. - Vastaa henkilöstön virkatehtävien tasapuolisesta jakautumisesta - Määrää henkilöstönsä tarkemmasta työnjaosta vahvistamalla henkilöstönsä toimenkuvat ja huolehtimalla toimenkuvien ajantasaisuudesta - Ohjaaja valvoo alaistensa työtehtävien suorittamista lakien, määräysten ja ohjeiden sekä sovittujen työmenetelmien mukaisesti - Vastaa päivittäistoimintojen johtamisesta ja kehittämisestä - Vastaa ryhmälle asetettujen tavoitteiden toteutumisesta - Vastaa tavoite- ja kehityskeskustelujen käymisestä - Vastaa henkilöstönsä työhyvinvoinnin- ja työkyvyn johtamisesta - Vastaa henkilöstönsä osaamisen johtamisesta - Motivoi ja kannustaa henkilöstöään - On aktiivisesti vuorovaikutuksessa ylemmän esimiehen kanssa ja ilmoittaa ylemmälle esimiehen työhön liittyvistä riskeistä, epäkohdista ja väärinkäytöksistä - Ryhtyy välittömästi toimenpiteisiin selvittääkseen havaitsemansa tai tietoonsa saate tun epäasiallisen tai loukkaavan käytöksen taikka ristiriidat sekä ryhtyäkseen selvityksen johdosta tarvittaviin toimenpiteisiin. Ensimmäisenä tehtävänään valittava hankejohtaja tulee sijoittumaan TUJU-ohjelman hankejohtajan tehtävään. Tuju-ohjelmassa uudistetaan poliisin tutkintajärjestelmäkokonaisuutta ja kehitetään moderneja järjestelmäratkaisuja poliisin operatiivisen työn tueksi. Toteutuksen keskiössä on esitutkintaviranomaisten operatiivisen asiankäsittelyjärjestelmän uudistus, jossa nykyinen järjestelmä korvataan vaiheittain uudella järjestelmäkokonaisuudella. Säädetyt kelpoisuus- ja kielitaitovaatimuksetSäädetyt kelpoisuus- ja kielitaitovaatimukset Lainsäädännössä on asetettu vaatimuksia valtion virkoihin ja määräaikaisiin virkasuhteisiin, jotka valitun henkilön tulee täyttää. Niitä kutsutaan kelpoisuusvaatimuksiksi. Haettavana olevassa hankejohtajan tehtävässä ei ole koulutusta, työkokemusta tai kielitaitoa koskevia säädettyjä erityisiä kelpoisuusvaatimuksia. Lainsäädännössä on asetettu vaatimuksia valtion virkoihin ja määräaikaisiin virkasuhteisiin, jotka valitun henkilön tulee täyttää. Niitä kutsutaan kelpoisuusvaatimuksiksi. Haettavana olevassa hankejohtajan tehtävässä ei ole koulutusta, työkokemusta tai kielitaitoa koskevia säädettyjä erityisiä kelpoisuusvaatimuksia. Hakijalta odotamme Parhaat edellytykset hankejohtajan tehtävän hoitamiseen antaa: - Soveltuva korkeakoulututkinto - Osaaminen ja käytännössä osoitettu kokemus vaativien tietojärjestelmähankkeiden ja/tai -ohjelmien johtamisesta mukaan lukien tietojärjestelmien kehittämisestä ja tehokkaasta käyttöönotosta - Kyky johtaa laajoja, useita hankkeita sisältäviä kokonaisuuksia ja yhteensovittaa ne osaksi koko organisaation kehittämistyötä - Hyvät henkilöstöjohtamisen, muutosjohtamisen ja -viestinnän valmiudet - Käytännössä osoitettu kyky johtaa toimittajatyötä tuloksekkaasti - Erinomainen suomen ja hyvä englannin kielen taito. Eduksi katsotaan: - Hanke-/projektijohtamisen koulutus tai muu johtamiskoulutus - Käytännön kokemus julkisen hallinnon kehittämisestä, muutosjohtamisesta ja riskienhallinnasta. Lisävalmiudet/henkilökohtaiset ominaisuudet: - Kyky tehdä nopeita päätöksiä paineen alla - Vahva organisointi- ja aikatauluttamiskyky - Erinomaiset tiimityöskentely- ja vuorovaikutustaidot. Englanti Suullinen osaaminen: Hyvä Kirjallinen osaaminen: Hyvä Ymmärtäminen: Hyvä Suomi Suullinen osaaminen: Erinomainen Kirjallinen osaaminen: Erinomainen Ymmärtäminen: Erinomainen Tarjoamme sinulleTarjoamme sinulle mielenkiintoisia ja merkityksellisiä työtehtäviä sekä hyvähenki