Head of Category Management, Devices

Tiivistelmä työpaikkailmoituksesta: Head of Category Management -roolissa vastaat DNA:n laiteliiketoiminnasta, laitemyynnistä, valikoiman kehittämisestä ja keskeisistä kumppanisuhteista liiketoiminnan tavoitteita ja asiakaskokemusta tukien. Tehtävä yhdistää strategisen kehittämisen ja tiimin johtamisen sekä operatiivisen kaupallisen työn kuten hinnoittelun, kampanjat, tarjoukset ja myynnin sekä kannattavuuden seurannan. Edellytämme kaupallista tai teknistä koulutusta, usean vuoden kokemusta valikoimanhallinnan tai kaupallisten kokonaisuuksien johtamisesta sekä esihenkilö- tai tiiminvetovastuista ja analyyttistä kehitysotetta. Jätä CV ja hakukirje rekrytointijärjestelmään viimeistään 28.10.2026 ja ota tarvittaessa yhteyttä rekrytoivaan esihenkilöön Sami Aavikkoon (p. +358440443069, [email protected] ). Tämä tiivistelmä on luotu tekoälyn avulla. Etsimme DNA:n kuluttajaliiketoimintaan uutta henkilöä Head of Category Management –rooliin vastaamaan laiteliiketoiminnan ja laitemyynnin kokonaisuudesta. Tehtävä sijoittuu Helsinkiin mutta meillä voit työskennellä myös mutkattomasti etänä. Millaisten tehtävien pariin pääset työskentelemään? Head of Category Management -roolissa työskentelet DNA:n laiteliiketoiminnan, laitemyynnin sekä valikoiman ja siihen liittyvien kumppanuuksien kehittämisen parissa. Tehtävässä vastaat yhdessä tiimisi kanssa siitä, että DNA:n laitetarjooma, kaupallinen tekeminen ja yhteistyö keskeisten kumppaneiden kanssa tukevat liiketoiminnan tavoitteita ja erinomaista asiakaskokemusta. Tässä roolissa yhdistyvät laiteliiketoiminnan strateginen kehittäminen, tiimin johtaminen ja käytännön kaupallinen tekeminen. Arjessasi teet myös itse esimerkiksi hinnoitteluun, kampanjoihin, tarjouksiin ja valikoimamuutoksiin liittyviä päätöksiä ja toimenpiteitä sekä seuraat aktiivisesti myyntiä ja kannattavuutta. DNA:n organisaatiossa toimimisen ohella teet tiivistä yhteistyötä Telenorin muiden pohjoismaisten maayhtiöiden laiteliiketoiminnasta vastaavien kollegoiden kanssa. Tärkeimmät vastuualueesi ovat: Laiteliiketoiminnan ja laitemyynnin strateginen kehittäminen sekä kaupallisen suorituskyvyn varmistaminen Päivittäiseen kaupalliseen tekemiseen osallistuminen yhdessä tiimin kanssa, kuten hinnoittelu, kampanjat ja muut myyntiä ja kannattavuutta tukevat toimenpiteet Laite- ja lisälaitevalikoiman kehittäminen yhteistyössä sisäisten ja ulkoisten sidosryhmien kanssa Keskeisten valmistaja- ja kumppanisuhteiden johtaminen sekä uusien kaupallisten yhteistyömahdollisuuksien kehittäminen Asiakaskokemuksen, kilpailukyvyn ja liiketoiminnan kasvun edistäminen yhdessä DNA:n muiden liiketoimintojen ja asiantuntijoiden kanssa Valikoimanhallinnan prosessien kehittäminen ja sujuvan toiminnan varmistaminen muuttuvassa markkinassa Mitä voimme tarjota sinulle? Työnantajalupauksemme mukaisesti tarjoamme sinulle inhimillisen ja omanlaisen työpaikan, jossa nopeus, rohkeus ja mutkattomuus näkyvät päivittäisessä arjessamme. Tavoitteenamme on olla erinomainen työpaikka kaikille DNA:laisille ja kehitämmekin jatkuvasti käytäntöjämme varmistaaksemme tämän toteutumisen. Tässä tehtävässä pääset työskentelemään kehitysmyönteiseen, dynaamiseen ja yhteistyöhön vahvasti nojaavaan työyhteisöön osaksi kokenutta asiantuntijaorganisaatiota. Saat merkittävän roolin liiketoiminnan kehittämisessä sekä mahdollisuuden tehdä yhteistyötä laajasti eri toimintojen, kumppaneiden ja kansainvälisten sidosryhmien kanssa. Mitä me etsimme? Etsimme henkilöä, jolla on kaupallinen, tekninen tai muu tehtävää tukeva koulutustausta sekä useamman vuoden kokemus liiketoiminnan, kaupallisten kokonaisuuksien tai valikoimanhallinnan kehittämisestä. Osaat yhdistää valmentavan johtamisen ja strategisen liiketoiminnan kehittämisen operatiiviseen kaupalliseen tekemiseen ja varmistat omalla käytännönläheisellä otteellasi sen, että myynti onnistuu sekä nyt että tulevaisuudessa. Toivomme sinulta erityisesti: kokemusta kaupallisten kokonaisuuksien johtamisesta kykyä rakentaa ja kehittää kumppanuuksia vahvaa liiketoiminnallista ja asiakaslähtöistä ajattelutapaa kokemusta tavoitteellisesta yhteistyöstä useiden sidosryhmien kanssa kokemusta vähittäiskaupan valikoimanhallinnasta ja prosessien kehittämisestä analyyttistä ja kehitysorientoitunutta työskentelyotetta kokemusta esihenkilö- tai tiiminvetovastuista Me DNA:lla olemme uteliaita tutkimaan tekoälyn tuomia mahdollisuuksia työssämme ja arvostamme hakijassa kiinnostusta tätä aihetta kohtaan. Aiempi kokemus tekoälyn hyödyntämisestä katsotaan siis kaikissa rooleissamme eduksi. Kiinnostuithan? Odotamme hakemustasi jo innolla! Jätä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta 28.10.2026 mennessä. Käsittelemme kuitenkin hakemuksia jo hakuaikana - älä siis turhaan odota viimeiseen hakupäivään! Toivomme sinun liittävän CV:n lisäksi hakukirjeen. Voit jättää hakemuksesi suomeksi tai englanniksi. Mikäli sinulle heräsi kysymyksiä, tai haluat keskustella paikasta tarkemmin, voit ottaa yhteyttä rekrytoivaan esihenkilöön Sami Aavikkoon puhe