Hoiva-avustaja Kyterinhoviin Janakkalaan, Kanta-Hämeen hyvinvointialue

Etsimme hoiva-avustajaa vakituiseen työsuhteeseen ikääntynteiden asumispalveluyksikköön Janakkalaa Kyterinhoviin. Työ alkaa mahdollisimman pian ja on kaksivuorotyötä. Kyterinhovin asumispalveluyksikkö on 60-paikkainen ikäihmisten pitkäaikaista asumispalvelua tarjoava yksikkö Turengissa, Janakkalan kunnassa. Yksikkömme on jakautunut neljään kotialueeseen. Kyterinhovin hoiva-avustajan työtehtäviin kuuluvat muun muassa: - Asukkaiden avustaminen päivittäisissä toimissa (esim. ruokailu, pukeutuminen, siirtymiset, seurustelu ja ulkoilu). - Asukkaiden hyvinvoinnin, turvallisuuden ja viihtyvyyden tukeminen. - Aterioihin liittyvät avustavat tehtävät, kuten tarjoilu ja ruokailuissa auttaminen. - Kodinomaisen ympäristön ylläpitäminen yhdessä muun henkilöstön kanssa. - Virike- ja toimintatuokioihin osallistuminen sekä asukkaiden sosiaalisen toimintakyvyn tukeminen. - Avustavat huolenpito- ja hoivatehtävät lähihoitajien ja sairaanhoitajien ohjauksessa. Kyterinhovin henkilöstörakenteen mukaan yksikössä toimii hoiva-avustajia osana moniammatillista tiimiä yhdessä sairaanhoitajien ja lähihoitajien kanssa. Tehtävässä edellytetään hoiva-avustajan tutkintoa tai muita soveltuvia opintoja. Oma Hämeellä on käytössä laajalti työsuhde-etuja: - Työmatkaetu - Kulttuuri-, hyvinvointi- ja liikuntaetu Epassi Flex - Työterveys Terveystalossa - Työkokemuksen perusteella jopa 38 päivää lomaa vuodessa (lauantaita ei kuluta lomapäiviä) - Monipuoliset kouluttautumismahdollisuudet koko henkilöstölle Järjestämme rekrytointikeskusteluja jo hakuaikana, ja paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. Tehtäväkohtainen palkka on 2323,22€/kk. Tehtäväkohtaisen palkan lisäksi maksamme kokemukseen perustuvaa lisää, jonka määrä voi olla 0%-8%. Palvelusajan perusteella määräytyy myös lomapäivien kertymä. Työaika on 38,25 tuntia viikossa. Hakemuksen tulee olla perillä hakuajan päättymiseen mennessä, hakemus tulee jättää Kuntarekry -järjestelmän kautta. Iäkkäiden ja vammaisten kanssa työskentelevän tulee esittää sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta annetun lain (741/2023) 28.1 §:n mukainen rikosrekisterilain 6.4 §:n tarkoittama rikosrekisteriote. Palkkaus ja muut palvelussuhteen ehdot määräytyvät SOTE-sopimuksen mukaan. Koeaika on kuusi kuukautta. Välittömässä potilas- ja asiakastyössä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n edellyttämää rokotussuojaa ja 55 §:n mukaista hengityselinten tuberkuloosia koskevaa selvitystä. Oma Hämeessä haluamme tukea tieteellisen tutkimustyön tekemistä myöntämällä palkallisia vapaita esimerkiksi väitöskirjan tekemiseen, ylemmän korkeakoulututkinnon lopputyön tekemiseen tai muun tieteellisen tutkimuksen tekemiseen. Edistämme strategiamme mukaisesti henkilöstömme monimuotoisuutta ja yhdenvertaisuutta. Oma Häme kutsuu sinut rakentamaan merkityksellistä huomista. Meillä työsi näkyy suoraan asiakkaidemme hyvinvoinnissa. 70 % työntekijöistämme suosittelisi meitä työnantajana (lähde: TTL). Etsimme osaajia, jotka jakavat arvomme: yhdenvertaisuus, asiakaslähtöisyys, vaikuttavuus ja rohkeus. Sijaintimme on lähellä kaikkea, käytännössä Suomen keskipisteessä, hyvien kulkuyhteyksien varrella. Oma Häme vastaa 171 000 asukkaan hyvinvoinnista 11 kunnan alueella noin 6700 ammattilaisen voimin. Työskentelemme yhteisönä kohti tasavertaista palvelua, ottaen asiakkaat ja työntekijät mukaan suunnitteluun ja kehittämiseen. Käytämme tieteeseen perustuvia menetelmiä, jotka tuovat muutoksia asiakkaidemme elämään. 2323,22 Lähijohtaja Niina Hartikainen [email protected] puhelut virka-aikana 0504521159